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工伤赔偿标准计算表
北京市
工伤赔偿标准
一览表
答:
北京市
工伤赔偿标准
是五级30个月,六级25个月,七级20个月,八级15个月,九级10个月,十级5个月北京市上一年度职工月平均工资,一至四级参照国家标准。因工死亡的职工一次性工亡补助金标准为48个月的北京市去年的职工月平均工资。工伤职工生活护理费、供养亲属抚恤金和伤残津贴待遇,由市劳动保障行政...
重庆市
工伤赔偿
项目一览表
答:
以上三项合计:最低赔偿额为78223元、最高赔偿额为170050元。注意事项 1、以上各项
工伤赔偿标准
根据国务院新修订的于2011年1月1日起实施的最新《工伤保险条例》和2012年1月1日起施行的《重庆市工伤保险实施办法》
计算
所得。2、除以上各项赔偿外,工伤赔偿项目还包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、...
8级
工伤赔偿标准
一览表
答:
八级
工伤
的
赔偿
项目有:医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、残疾辅助器具费、停工留薪期间的工资、护理费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性医疗补助金。其中,一次性伤残补助金
计算
方式为:本人工资×25(月);停工留薪期工资计算方式为:停工留薪期×本人工资;获得一次性伤残...
烫伤
工伤赔偿标准
一览表
答:
工伤鉴定结果决定工伤赔偿的
标准
,按照法定的
工伤赔偿计算
方式进行相关计算,在工伤鉴定结果的基础上,计算出劳动者工伤最终赔偿的金额。法律依据:《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助...
九级
工伤
一共能
赔偿
多少钱我的月工资5000元35岁没有合同没有社保?_百 ...
答:
九级伤残的
赔偿标准
:九级伤残本人工资×9个月。工伤9级享有9个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。 法律分析
工伤赔偿
金与劳动者的个人工资、伤残等级和所在地的工伤保险政策法规有关,条件不足很难估算准确,应当根据所在地赔偿标准进行
计算
。医疗费用按医院...
临时工因工受伤误工费怎么样
赔偿
?
答:
您好,希望可以帮到您!临时工因工受伤的误工费赔偿,一般根据以下几种情况确定:1. 有固定收入的临时工:-
赔偿标准
:误工费按照实际减少的收入
计算
。例如,临时工受伤前每月工资为 3000 元,因
工伤
休息 3 个月,这 3 个月期间无法获得工资收入,那么误工费就是 3000 元/月×3 个月 = ...
轻伤十级伤残
赔偿标准
答:
轻伤十级伤残
赔偿标准
涉及
工伤
保险待遇,具体包括以下几个方面。首先,医疗费方面,治疗工伤所需费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。这意味着治疗费用应被覆盖在工伤保险的范围内。其次,住院伙食补助费按照本单位因公出差伙食补助标准的70%
计算
。这一规定意味着在工伤治疗...
工伤
十级怎么
赔偿
怎样
计算
答:
法律分析:对于劳动者因
工伤
而鉴定为十级的
赔偿
问题,根据我国相关法律规定,为工伤保险伤残补助金为7个月的本人工资以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体
标准
由省、自治区、直辖市人民政府规定。以山东省为例,十级工伤一次性工伤医疗补助金...
工伤
十级伤残
赔偿
明细表
答:
本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%
计算
;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。(二)、一次性
工伤
医疗补助金和一次性伤残就业补助金1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;2、具体
标准
参照...
8级
工伤赔偿标准
一览表
答:
法律分析:
工伤
八级伤残的
赔偿标准
主要包括以下内容:第一、工伤治疗期间的医疗费,以医疗票据为准,由工伤保险基金支付;第二、停工留薪工资,按照工伤前职工的工资待遇和治疗时间
计算
;第三、一次性伤残补助金:为本人11个月的工资,由工伤保险基金支付,这里的工资指工伤职工因工作遭受事故伤害前12个月平均...
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