干部为什么要频繁调动答:单位里领导分工经常调整是非常正常的,每个单位都会根据单位的需要,时常进行调整, 我认为原因很多的,我从四个方面分析一下: 第一个原因:可能是某个领导所在的岗位不太适合他,他业务能力不太精通,分管期间出问题了,所以就调整了,但是调整了后,往往其他领导肯定也跟着调整了,因为没有空位置给他,所有...
你单位近3年来离职人员很多,领导叫你调查一下原因,你要怎么做?答:在民营企业中,员工一般是被聘在某个固定岗位上工作,也少有机会从低到高逐级上升。如果员工发现有更能施展其才华的企业,他会选择跳槽。 ——企业内部管理混乱。企业内部管理混乱,缺乏基本的管理制度,从而导致员工无所适从,不知道应该怎么做才符合企业的要求。由于老板一言堂,没有明确的工作标准,员工即使努力工作,也...