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就业协议上自由职业怎能盖章
灵活就业
和
就业协议书
有冲突吗
答:
2、签协议九嶷山用于单位能够保管档案等,毕业时由单位接收档案、户口等材料,并进行管理 3、如果单位不接受,就无需签三方协议,只能以
灵活就业
方式就业,户口和档案转回原籍。灵活就业与签订
就业协议书
的区别主要在于社保交费的承担方式上,灵活就业交纳社保的费用全额自担;有就业协议则用人单位承担大部分...
自主实习
灵活就业协议
是什么
答:
2、签协议用于单位能够保管档案等,毕业时由单位接收档案、户口等材料,并进行管理。3、如果单位不接受,就无需签三方协议,只能以
灵活就业
方式就业,户口和档案转回原籍。法律依据:《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》第二十四条 经供需见面和双向选择后,毕业生、用人单高等学校应当签订毕业生
就业协议
...
签了
灵活就业协议
就不能签正式的协议了吗?
答:
能。
灵活就业
人员也需要签订劳动合同,签订劳动合同可以有效地维护用人单位与劳动者双方的合法权益。动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的
协议
,是劳动者与用人单位依据《劳动法》建立劳动关系的书面法律凭证。劳动合同也是稳定劳动关系、用人单位强化劳动管理、劳动者保障自身权益、双方...
签了
自由职业协议
危害
答:
对应届生来说肯定是有坏处的,
灵活就业协议
对于工作的人来说,在社会保险上只能够享受养老保险和医疗保险这两样,其他的话是无法享受的,比如公积金的话,也是没办法享受的,这对于应届生来说,肯定是有很大影响的。学校要求签订灵活就业协议对于学生本人是没有太大影响的,因为灵活就业是老师为了完成学生整体的...
灵活就业协议
和三方协议的区别
答:
大学毕业生只要在毕业两年之内没有交社保,也没有签订三方协议的,都算应届生。可以享受某些单位的报考福利。学校为了就业率,一般都会督促学生签署三方协议或者
灵活就业协议
,辅导员都是有任务指标的,必须让每个同学都完成。每个人选择的路不一样,怎么选择是学生自己的决定,灵活就业协议只是给学校完成任务...
1.高校
就业协议书
,与毕业生
灵活就业
登记表是一样作用吗? 2.如果想从事...
答:
2. 想从事
自由职业
不需要签订
就业协议书
,但你在学校的档案可能会转到你的生源地 3. 原则上说你违反就业协议就应该缴纳违约金,数额根据你和单位的约定,但违约金不能超过你在这家单位的一个月工资。你也可以跟单位好好谈谈,看能不能免了你的违约金。4. 现在大学生毕业基本上都算干部身份,学校...
灵活就业协议
作废
答:
灵活就业协议
作废,大学生在毕业以后就业通常会选择灵活就业的方式,灵活就业也是是需要签署毕业生灵活就业协议的,当离职的时候就需要作废协议,下面一起来看看灵活就业协议作废。 灵活就业协议作废1 一、如何作废灵活就业劳动协议? 劳动协议的作废方式主要有:协商一致作废;劳动者主动辞职;劳动者被迫作废劳动协议;因员工的过...
毕业生
就业协议书
会影响应届生身份吗
答:
毕业生
就业协议书
会一定程度上影响应届生身份。如果签的是
灵活就业协议
(证明),那是没有影响的,相当于
自由职业
,但如果是三方类的就业协议,并且寄回学校
盖章
,或者将其上传到大学生就业官网上的话,那么就不是应届生身份了。劳动合同,是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者...
什么是
灵活就业协议
答:
灵活就业
一般用于无法签
就业协议
或者单位无法保管档案(包括户口)等情况时使用,无单位开具录用证明或者直接签订劳动合同证明就业,签订协议之后 只能以灵活就业方式就业,户口和档案转回原籍
灵活就业协议
是什么东西
答:
1、
灵活就业
一般用于无法签
就业协议
或者单位无法保管档案(包括户口)等情况时使用,无单位开具录用证明或者直接签订劳动合同证明就业,成为灵活就业 2、签协议用于单位能够保管档案等,毕业时由单位接收档案、户口等材料,并进行管理 3、如果单位不接受,就无需签三方协议,只能以灵活就业方式就业,户口和档案...
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