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安徽五险一金缴纳最低标准
安徽省
芜湖市6800元税前工资
五险一金
到手多少?
答:
这个
缴费
基数实际上就是你的税前工资,关于缴纳比例,如果是社保的话,个人比例占10.2%,用人单位占23.85%。对于公积金的话,个人最高是按百分之十二算。如果你月收入6000,通过公式计算,你每月大概需要
缴纳五险一金
和个人所得税1219元,那么大家可以自己算一下一年要缴纳多少?如果你工作40年退休,...
合肥
最低
工资
标准
包括
五险一金
吗
答:
包括。通过查询《
安徽省最低
工资规定》得知,最低工资
标准
包括劳动者
缴纳
的社会保险费和住房公积金,也就是
五险一金
,用人单位和劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金不计入最低工资标准。
安徽最低
工资
标准
有包括
五险一金
吗
答:
确定和调整小时最低工资
标准
,应当在月最低工资标准的基础上,主要参考下列因素:(一)用人单位应当
缴纳
的社会保险费和职工住房公积金;(二)非全日制就业劳动者在工作稳定性、劳动条件、劳动强度、福利等方面与全日制就业劳动者之间的差异。由上可知,
安徽最低
工资标准不包括用人单位缴纳的
五险一金
。那么,五险...
五险一金缴费
比例单位和个人2022
视频时间 06:08
五险一金
的
缴纳标准
都存在哪些差异?你觉得五险一金的哪些方面需要完善...
答:
一、统一缴费标准:
五险一金的缴费标准
仍然存在较大的差异,应该以国家统一的缴费标准为准,让每个地区的缴费标准都能达到
最低
的国家标准。二、加强责任落实:个人缴费和单位缴费的责任落实应该加强,不能把责任推给另一方,否则会对缴费人的权益造成损失。三、改善缴费规则:五险一金的缴费规则需要不断...
安徽省
个人所得税计算方法
答:
工资扣除
标准
5000元/月(2018年10月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用) 2、应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准三、交税计算 (一)、工资个税的计算公式为: 应纳税额=(工资薪金所得-“
五险一金
”-扣除数)×适用税率...
最低
工资包含
五险一金
吗
答:
最低
工资
标准
是否包含
五险一金
?以下文章进行了详细解读:最低工资标准,是指企业应支付劳动者的工资底线,但这并不等同于实际到手工资。许多地方对于最低工资是否包含社会保险费和住房公积金有不同的规定。以下是各地的具体规定汇总,仅供参考学习。1. 最低工资不包括社会保险费和住房公积金的地区:北京、...
三险一金与
五险一金
的具体区别是什么啊?
答:
这两者主要是包含的范围不同:三险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险与住房公积金;而
五险一金
不仅包括养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金,还包括生育保险与医疗保险。现行我国政府要求用人单位按照规定为职员参加五险一金,三险一金已经成为了过去式。
安徽
电视台公积金多少钱一个月
答:
这要根据你具体的工资进行扣除。国务院《住房公积金管理条例》规定,公积金
缴纳
基数是本人上年月平均工资,每月缴纳比例为5%-12%。企业根据实际情况规定缴纳比例。但
最低
不得低于5%,最高也不得高于12%。个人缴纳多少,企业同时就给缴纳多少。比如本人一个月缴纳200元,那么企业也相应缴纳200元,则公积金账户...
安徽
这边工资2500含
五险一金
,拿到手基本上多少钱,
答:
看你公司给你教的基数,个人8%的话,除去
五险一金
的话大概就是2200快左右
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