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女职工产假工资最新规定
2023年广西
产假最新
政策
答:
截至目前,广西未发布2023年的
产假最新
政策,需要根据当年政策发布后进行查询。但是根据《中华人民共和国劳动法》和《广西壮族自治区人民政府办公厅关于进一步加强
女职工
权益保障的意见》等法规和政策,广西的产假政策主要包括以下内容:1、产假的基本
规定
:女职工在生育期间享受产假,产假期限为98天。其中,分娩...
病假
产假工资
发放标准
答:
根据《劳动法》第四十二条
规定
,用人单位应当根据劳动合同的约定,向劳动者支付
工资
报酬。病假期间工资基本标准为不低于当地最低工资标准的80%。而对于女职工休产假,除了发放基本工资外,还应支付生育津贴。中国2019年颁布的《人口与计划生育法》规定,用人单位应当按照规定支付
女职工产假
期间的基本工资和生育...
2023年
产假
多少天?
答:
对未参加生育保险的,按照
女职工产假
前
工资
的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险
规定
的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
产假
发奖金吗
视频时间 01:12
女职工
在休
产假
期间
工资
的发放标准为基本工资的多少?
答:
对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均
工资
的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照
女职工产假
前工资的标准由用人单位支付。 女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险
规定
的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
产假
期间停发
工资
发放生育津贴
答:
各地
规定
,
女职工产假
期间,停发
工资
,改发生育津贴,参加了生育保险的,由生育保险经济按照所在单位上年度孩子更月平均工资支付;没有参加生育保险的,由所在单位按照女孩子该产假前标准支付。二、女职工产假期间的生育津贴对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;...
员工休
产假
期间,
工资
如何发放?
答:
但是,若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于
女职工
上年度平均
工资
收入,那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资,企业需要予以差额补足。3、如果单位没有交社保,
产假
期间公司应当按正常出勤发放工资。法律客观:企业职工生育保险试行办法第五条女职工生育按照法律、法规的
规定
享受产假。产假...
问:
女职工产假
期间的生育津贴的计发标准是什么?
答:
问:
女职工产假工资
(生育津贴)的支付标准是怎样
规定
的? 根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 另按各地《人口与...
2022年双胞胎哺乳假多长时间 2022年哺乳假
工资
发放
最新规定
_百度...
答:
2.
女职工
生育双胞胎后有困难且工作许可,可以由本人提出申请,经单位批准可请6个半月的哺乳假;3.
产假
期满后,用人单位应当在工作日内安排不少于一小时哺乳假,母乳喂养假一年,每天可享受两次哺乳时间0.5小时,可合并为1小时。2022年哺乳假
工资
发放
最新规定
六个半月按照工资八成发,再延长期间按七...
产假
提前上班影响生育津贴报销吗
答:
用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家
规定
享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。《女职工劳动保护特别规定》第八条规定:
女职工产假
期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均
工资
的...
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