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大学生求职择业常见的心理矛盾
应届
大学生
就业中可能会存在
的心理
问题
答:
1.虚荣攀比
心理
有的
大学生
在
择业
时,缺乏对自我的客观分析,不是从自己的实际情况出发进行择业,再定位的时候,是以比同学的工作好为标准,即使有单位非常适合自身发展,但因某个方面比不上同学选择的就业单位,就彷徨放弃,失去很多的就业机会。2.依赖外界心理 有的大学生缺乏自立的能力,在
找工作的
...
大学生常见的择业心理
误区
答:
大学生常见的择业心理
误区如下:1、过度焦虑与急躁 就业时许多大学生是既希望谋求到理想的职业,又担心被单位拒之门外,对未来的职业生活感到心中无底,因此在就业过程中存在一定焦虑是正常的。但有一些大学生在就业时显得过于急躁,缺乏对就业形势的冷静观察以及对自我
求职
的理性思考。2、消极等待与怀才不...
就业
心理
问题,
大学生
该如何调整?
答:
大学
毕业
生择业
时会产生许多
心理
问题,
常见的
有以下几种:\x0d\x0a1、焦虑心理:由于担心不能达到预期目标或因为盲从、自负、自卑等原因,
求职
时遭受拒绝或失败等挫折而形成的紧张不安的情绪状态,它是由心理冲突或遭受挫折而引起的,是一种复杂情绪的反应。\x0d\x0a2、自卑心理:一些大学毕业生自我...
大学生
就业过程中
常见的心理
问题
答:
3、抑郁
心理
随着“双向选择”就业制度的确立,
择业
竞争的加剧,
大学生
承受的外在压力也就相应地增多、增强,择业过程中所遭受的挫折也必然比以前更大。有的学生在就业中受挫后不能正确调整心态,表现为不思进取,情绪低落,有的甚至放弃一切积极的
求职
努力,听天由命,严重时甚至对外界的环境漠然置之,...
大学
毕业
求职常见心理
问题
答:
(10) 攀比。一些
大学生
在
求职
时不是从自身实际出发,而是与同学攀比,特别是看到与自己成绩、能力差不多的同学找到令人羡慕的工作、获得可观的收入时,觉得自己找不到理想职业就会很没面子。为了获得
心理
上的平衡,将自己
择业的
目标设计得过高,其结果是高不成、低不就,错失了一些就业单位,陷入被动之...
常见的
就业
心理
问题有哪些
答:
“专业对口”和“铁饭碗”的思想束缚了毕业
生的择业
范围,在择业时顾虑重重,思前想后谨慎过头,不敢冒险,缺乏风险意识和风险承受力,防碍了自我推销的有效展开。6、害怕艰苦,盲目追求享受
的心理
不少
大学生
有怕吃苦,盲目追求享受的心理,甚至受社会功利主义的影响,择业时名利心理过重,对金钱和名利的...
大学
毕业生如何调节
心理
问题?
答:
大学
毕业
生择业
时会产生许多
心理
问题,
常见的
有以下几种:\x0d\x0a1、焦虑心理:由于担心不能达到预期目标或因为盲从、自负、自卑等原因,
求职
时遭受拒绝或失败等挫折而形成的紧张不安的情绪状态,它是由心理冲突或遭受挫折而引起的,是一种复杂情绪的反应。\x0d\x0a2、自卑心理:一些大学毕业生自我...
大学生
就业过程中
常见的心理
问题有哪些
答:
引起
大学生心理
障碍的主要原因有:1.难以适应生活环境的转变 刚入学的大学生要顺利度过生活环境的转变期,应从小事做起,从眼前做起,利用每一件小事和每一个机会锻炼自己独立生活、独立工作的能力。2.学习紧张与竞争压力造成心理负担过重 经过高考拼杀的学生带着良好的感觉进入大学校园之后,突然发觉自己站...
目前
大学生
就业竞争主要体现哪些方面
答:
毕业生就业压力已经越来越大。毕业生人数与就业岗位相比供大于求,待就业人数与社会有效需求短期内增幅有限的供需
矛盾
日益突出,同时就业结构性矛盾依然存在……这些新形势、新情况对面临就业的
大学生
来讲,既增加了难度,同时也增加了择业过程中的心理负担。二、大学毕业生
常见的心理
问题 大学毕业
生择业
时会...
作为
大学生的
我们,现阶段主要面临哪些
矛盾
,我们应该如何处理这些矛盾...
答:
伴随着社会的进步,经济水平的不断提高,大学高校的“扩招热”现象越来越严重。由此引发了众多
大学生
就业即失业的现象,面临着在就业市场整体上供过于求的危机。我认为当今我们大学生面临的主要
矛盾
就是就业与专业问题。为了避免我们就业难的问题,大学生在校期间应该怎样提高自己的专业技能和综合素质,怎样面对
择业
受拙呢?
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