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培训费怎么入账
培训费
收入
怎么做账
答:
企业收到
培训费
收入时,应根据收入情况进行账务处理,具体如下:1、教育培训属于企业的主营业务时,应通过“主营业务收入”科目核算,具体账务处理为:借:银行存款(或应收账款)贷:主营业务收入 应交税费——应交增值税(销项税额)2、教育培训属于企业主营业务以外的其他业务时,应通过“其他业务...
单位会计参加
培训
的费用
怎么做账
答:
单位职工不但有取得劳动报酬的权利、享有集体福利的权利,还有接受岗位
培训
、后续教育的权利,为此需要一定的教育经费。根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》的规定,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。提取的职工教育经费也是...
培训费
收入
怎么做账
答:
企业收到
培训费
收入时,应根据收入情况进行账务处理,具体如下:1、教育培训属于企业的主营业务时,应通过“主营业务收入”科目核算,具体账务处理为:借:银行存款(或应收账款)贷:主营业务收入应交税费——应交增值税(销项税额)2、教育培训属于企业主营业务以外的其他业务时,应通过“其他业务收入...
培训费怎么入账
???
答:
会计制度规定,企业应计提教育经费,
培训费
在此列支 借:管理费用 贷:其他应付款(执行新准则后计入应付职工薪酬--教育经费)借:其他应付款(执行新准则后计入应付职工薪酬--教育经费)贷:银行存款(或现金或应付帐款或其他应付款)伙食费的发票要记入管理费用--招待费 ...
公司收到
培训费
发票
怎么做账
答:
支付职工
培训费
会计分录为:借:应付职工薪酬—职工教育经费 贷:银行存款 应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”;“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得...
企业针对员工的
培训费用该如何
入帐?
答:
企业向员工收取的
培训
工本费用
如何入账
?借 应付职工薪酬-职工教育经费,贷现金(银行存款)月末随工资转入管理费用科目。应付职工薪酬 一、本科目核算小企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。小企业(外商投资)按照规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金,也通过本科目核算。二、本科目应按照“职工工资”、...
培训费怎么
做会计分录
答:
借:管理费用 贷:应付职工薪酬——职工教育经费 2、发放
培训费
时:借:应付职工薪酬——职工教育经费 贷:库存现金/银行存款 培训费所取得的发票是否可以报销?答:凡是在国家规定的报销范围之内的,都是可以报销的。一般只要老板同意,培训费所取得的发票都是可以报销的。可以按照教育经费
入账
,计入入"...
冲销以前提取的
培训费怎么入账
答:
公司
培训费
应计入“应付职工薪酬——职工教育经费”科目,职工教育经费是企业为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的费用。具体分录如下:1、计提培训费时:借:管理费用—职工教育经费 贷:应付职工薪酬—职工教育经费 2、支付费用时:借:应付职工薪酬—职工教育经费 贷:银行存款 职工教育经费是指上岗...
培训费
计入什么会计科目
答:
会计分录的运用:企业为了自身更好的发展,员工培训是免不了的。培训自然会产生费用,比如邀请专人来培训需要支付费用,培训期间员工的日常消费,以及办公品的消耗,都是计入
培训费
了。会计分录在实际工作中,是通过填制
记账
凭证来实现的,它是保证会计记录正确可靠的重要环节。会计核算中,不论发生什么样的...
公司支付的
培训费如何
账务处理
答:
支付职工
培训费
会计分录为:借:应付职工薪酬—职工教育经费 贷:银行存款 应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”;“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得...
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