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固定加班费是怎么算的
节假日双倍工资
是怎么算的
答:
节假日双倍工资的计算方式是,工作日
加班费的计算
方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形...
...
加班费是
1.5倍,请问加班多少钱一小时,
是怎么算的
答:
每月标准工时168小时,底薪除以168小时得标准时薪。工作日
加班
1.5倍,周末加班2.0倍,法定假日加班3.0倍。另根据劳动法,每月最多加班36小时,除非你公司申请了综合工时制,否则一定已违法,若公司已申请综合工时制是否违法需看其中约定。
底薪2000
加班费
1.5倍
怎么算
答:
法律分析:底薪两千,
加班费
1.5倍
怎么算
,国家规定月上班时间为21.75天。那么一天的工资就是2000÷21.75。那么你的1.5倍工资就是这样算:2000÷21.75÷8(这是一个小时的工资)×1.5×(加班的时间)就好了。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照...
国家规定的
加班费是怎么计算的
?
答:
2016年国家法定假日
加班 工资计算
方法 如下:第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。平时晚上的
加班费是
本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是...
加班费是
按全薪计算吗?请事假扣款
是怎么计算的
?
答:
上海市高级人民法院 《关于劳动争议若干问题的解答》民一庭调研指导【2010】34号 二、关于
加班工资计算
基数
如何
确定的问题 我们认为,用人单位与劳动者对月工资有约定的,加班工资基数应按双方约定的正常工作时间的月工资来确定;如双方对月工资没有约定或约定不明的,应按《劳动合同法》第18条规定来确定...
加班费
通常
都是怎么计算的
?
视频时间 00:51
拼多多
加班费怎么算
答:
该平台的加班费按小时
计算
。拼多多员工全年加班费会在春节前随
固定
年终奖一起发放,加班费一年仅发一次,数额约等于员工2个月的工资。法定节假日的
加班费是
月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。休息日的加班费是月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数。工作日的加班费是月工资基数÷...
工资按
固定
月薪应该
怎么算
?
答:
月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数;工作日
加班费的计算
方式: 月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的...
做一休一国定假日
怎么算
?
答:
一、法定节假日上班的话,除了正常支付的工资之外,再支付300%的
加班费
;二、你五一当天的加班费为:1300元÷21.75÷8×10.5×3;三、法律依据:《劳动法》四十四条。四、证明加班时间方面的证据主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字...
假期时的
加班费
和工资
是怎么计算的
?
答:
春节是属于法定假期, 法定节假日期间加班,公司是需要支付三倍工资的!而休息日加班则是两倍共i!春节
加班工资计算
公式:月基本工资÷21.75天×3×加班天数 = 你的加班工资 举例:如果你的基本工资是3000。 春节加班7天。 计算出来是 3000÷21.75×3×7 = 2896.55元!!休息日加班工资计算公式:...
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