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哺乳时间含路途往返吗
女职工
哺乳
期的
喂奶时间包含
回家的
路途时间吗
答:
如果是双胞胎甚至三胞胎以上的,每多喂1个婴儿,每次
喂奶时间
增加30分钟。这两次喂奶时间也可以根据女职工自身情况,合并使用。而且喂奶时间算作劳动时间。如果女工家住单位家属院,回家
喂奶往返
途中的时间也算劳动时间。而且有条件和女职工较多的单位还应该建立女职工卫生室、孕妇休息室、喂奶室等设施。
哺乳
假的1小时包括路上的
时间吗
答:
包括,你可以上班晚到1小时或下班早走1小时,是公司从正常工作时间给你的假,至于
路途时间
长短公司就不好控制了。
哺乳
期每天一小时
喂奶时间
包括
路途时间吗
答:
当然包括了 不过这个基本不现实 尤其在中国,上班的路上就要一小时 你可以和公司谈,早一小时下班 这样还比较方便
法定
哺乳
期是多长
时间
,是什么法律条款规定的
答:
相关法律规定:根据《女职工劳动保护特别规定》:第五条 用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时
哺乳时间
;女职工...
哺乳
假工资有何规定
答:
哺乳假 ,每天加
往返路途
加
哺乳时间
每天可以提前2个小时离岗 ,或者上午1小时,下午1小时。 提前离岗时间,计入你正常的出勤。比如:你每天工作8小时,实际工作6小时,工资按8小时来计发。 哺乳时间:孩子出生后一年,比如 孩子出生2018-01-01至 2019-12-31 。希望你帮到你 ...
法定
哺乳
期是多长
时间
?是什么法律条款规定的?
答:
一般为1年
时间
。1、《劳动法》第六十三条 不得安排女职工在
哺乳
未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。2、《女职工劳动保护特别规定》第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班...
小孩才七个月上班
路途
较远需要四十分钟才能到家,现在单位领导每天就给一...
答:
哺乳
假1小时,劳动法规定啊!通常的做法是背奶族,下午提前一个小时下班。中间用挤奶器释放到奶瓶,冷藏带回,第二天白天的伙食。艰难时段,共同面对,无可厚非
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