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哪些奖金不用交社保
我月工资5000元单位却按2500元
交社保
合理吗
答:
工伤和生育由企业负担,个人不交费 养老
现在我每月工资是1800元,另外
社保
是174元(个人交)。每个季度我们还有绩 ...
答:
根据你的工资情况,应该是还不能达到缴纳个人所得税.2、公司在年底一次性发余下的部分,有2种情况a、当
奖金
发,就要交个人所得税,这部分钱是不可能进公司的口袋的.b、当工资发,也就是每个月其实财务部门都做好了单据的,那么根本就
不用交
个税。如果有扣你们的个税,那一定是进他们的口袋了。
...表中职工薪酬包括期间费用的工资、福利费、
社保
、公积金、
奖金
...
答:
所有各种名目的钱都包括,除非用发票报销的
个人所得税的计算方法是否为基本工资住房补贴
奖金
应发工资缺等扣款
社保
...
答:
个人所得税的计算方法为:(基本工资+住房补贴+
奖金
+等等=应发工资-缺勤等扣款--
社保
--住房公积金)*税率--扣除数福利费应该按照应发工资的总额计提。但是从2007年1月1日起,长期以来企业实行的按工资总额14%计提职工福利费的制度,已经被明确取消了。企业发生的职工福利费支出,按实入帐,不超过工资...
...当月工资是指应发工资减去
社保
公积金,还需要减去当月工资的个税吗...
答:
举例:王女士年终奖19100元,发放当月工资是3400元。那么我们就要从19100元的
奖金
里面拿100元来把工资补足3500元。用剩下的19000元来计算年终奖个人所得税。19000元÷12=1583.3元,对应税率表,税率为10%速算扣除数为105元。年终奖个税应
缴纳
:19000元×10%-105=1795元 按你说的,应该是适用于第一...
我的工资情况,底薪4000,
奖金
750,
社保
代扣460,公积金代扣400,个人所得...
答:
1、每月的养老账户缴费按前一年度平均工资一个月的额度(含
奖金
)为基数,公司缴20%,个人各缴8%;2、住房公积金每月公司缴4%个人缴4%;3、失业保险公司缴2%个人缴1%;4、每月的医疗保险公司单位缴8%个人缴2%;5、生育保险、工伤保险全部由公司缴交。
请问个人所得税申报表中允许扣除的
社会保险
费是个人部份吗?
答:
请问个人所得税申报表中允许扣除的
社会保险
费是个人部份吗? 1、楼上说得不对,单位交的"三金"704元可以在企业所得税税前扣除,个税不可以扣除,因为单位缴纳的属于费用,和工资没关系。 2、个人的242元可以扣除220-242=1958没有超过2000元
不用缴纳
个税。请问个人所得税申报表上的“允许扣除的四金...
工资4500元,
奖金
5000元,
社保
扣除约450元,个税扣多少,怎么算的,谢谢_百 ...
答:
(4500+5000)=9500合并计算 (如果
奖金
是年终奖的话另外计算,工资
不用
交税,年终奖5000纳税150元,按照3%的税率)
社保
是什么?主要包括
哪些
保险?有
什么用
?怎么用?
答:
个人账户资金主要用于支付
参保
人员在定点医疗机构和定点零售药店就医购药符合规定的费用,个人账户资金用完或不足部分,由参保人员个人用现金支付,个人账户可以结转使用和依法继承。参保职工因病住院先自付住院起付额,再进入统筹基金和职工个人共付段。3、工伤保险:劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害...
...月薪4000,试用期3200,没有
社保
,没有
奖金
。第二家,
答:
第二份接触的面肯定是比较广的,对以后发展也是有帮助,而且
社保
相对比较全,但毕竟要到别处去,这个看你心态(有时候在别的地方呆久了也许会寂寞,可能会让自己坚定不下来),如果年龄不大,又有那股干劲还是可以考虑的,毕竟暂时的苦是为了以后更美好的生活,当然请综合自身生活成本,毕竟到别处去花销...
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