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员工补贴种类
企业
员工
的工资组成一个可以分为几大类?
答:
1、一般公司工资组成部分无外乎就是基本工资+职位津贴+福利
补贴
+全勤奖等,有些还会多一些特别津贴及奖金等。2、基本工资一般都跟最低工资标准一样金额,计薪是按21.75天计算,也有些企业是按当月的应实际出勤天出计算(要包含法定节假日天数)。例2011年2月,工作日17天,法定节假日3天,基本工资...
国庆中秋福利有哪些?
答:
旅游或活动:一些公司可能会组织
员工
进行旅游,比如去旅游景点游玩或者进行团队建设活动等。还有一些公司会组织员工参加体育比赛、文艺演出等活动。奖金或
补贴
:一些公司可能会向员工发放奖金或者补贴,比如年终奖、节日津贴等。其他福利:还有一些公司可能会向员工提供其他福利,比如提供健康保险、免费健身房会员卡...
企业
员工
保险有哪些?
种类
多吗?
答:
工伤保险是指如在工作时间内或因工作有关的事产生意处伤害事故时,赔付
员工
的医疗费用。不在工作时间内及在做没有和工作相关的事而产生的意外伤害事故,工伤保障不生效。生育金只针对女性,女性工作者在生育时可享受生育金
补贴
,各个地区或有不同,顺产和剖腹产补贴金会有不同。公积金就是住房公积金。
中秋节公司发什么福利??
答:
旅游或活动:一些公司可能会组织
员工
进行旅游,比如去旅游景点游玩或者进行团队建设活动等。还有一些公司会组织员工参加体育比赛、文艺演出等活动。奖金或
补贴
:一些公司可能会向员工发放奖金或者补贴,比如年终奖、节日津贴等。其他福利:还有一些公司可能会向员工提供其他福利,比如提供健康保险、免费健身房会员卡...
企业
员工
保险有哪些?
种类
多吗
答:
工伤保险是指如在工作时间内或因工作有关的事产生意处伤害事故时,赔付
员工
的医疗费用。不在工作时间内及在做没有和工作相关的事而产生的意外伤害事故,工伤保障不生效。生育金只针对女性,女性工作者在生育时可享受生育金
补贴
,各个地区或有不同,顺产和剖腹产补贴金会有不同。公积金就是住房公积金。
薪金意思解释
答:
一般工资指的是岗位工资,只代表了薪酬中的一部分,年终奖是意味着在年底超额完成工作任务的部分用来奖励
员工
的。另外对于福利
补贴
通常还包括给特殊人才购买
种类
齐全的各类保险。社会主义国家的薪金与资本主义国家的薪金有着根本的区别。在资本主义制度下,国家公职人员维护剥削人民的资本主义制度,为资产阶级利益...
什么叫工资附加费?
答:
工资附加费是指企业根据制度规定,按其工资总额的一定比例,从费用成本中提取形成的“
职工
福利费”“工会经费”和“教育经费”三种附加费用,由于它们是按企业工资总额的一定比例追加到成本费用中去的,所以称工资附加费。在我国,职工除了按照“各尽所能,按劳分配”的社会主义原则领取供个人支配使用的工资以外...
员工
子女考上大学公司有什么奖励政策吗
答:
员工
子女考上大学奖励是由员工所在单位制定的,具体的奖励以单位规定为准。1、员工子女教育
补助
金每学期在注册后申请,按学业学校等级依下列规定金额申领。2、学业专科以上学校者每人每学期补助1700元整。学业高级中学或同等学校者每人每学期补助700元整。法律依据:《中华人民共和国教育法》第五条教育必须为...
简述
员工
福利的作用
答:
一、
员工
福利计划对企业发展的作用:1、企业调控人工成本和生产基金关系的重要工具;2、树立企业良好的社会形象;3、提高企业美誉度。二、员工福利计划对员工的影响:1、保护劳动者的积极性 2、有助于员工全身心的投入到工作中 3、提高员工素质 4、留住人才 ...
中秋节公司发福利吗?
答:
旅游或活动:一些公司可能会组织
员工
进行旅游,比如去旅游景点游玩或者进行团队建设活动等。还有一些公司会组织员工参加体育比赛、文艺演出等活动。奖金或
补贴
:一些公司可能会向员工发放奖金或者补贴,比如年终奖、节日津贴等。其他福利:还有一些公司可能会向员工提供其他福利,比如提供健康保险、免费健身房会员卡...
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