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员工生病不给请假怎么办
领导
不给请假怎么办
答:
领导
不给请假
可以到当地的劳动部门投诉。如果是
员工
请病假,虽然单位有批假权。但是,劳动者
患病
,也有休假权,如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊发票的,用人单位不批准违法法律公平原则,属于违法行为。患病或非因工负伤需要治疗的员工享有法定的病休权利,用人单位关于员工病假未获批准以...
员工生病
了,有病假条,领导不批
怎么办
答:
答案是否定的。劳动者根据在企业的工作年限,享受一定期限的病假时长。也就是医疗期。根据劳动部关于发布《企业
职工患病
或非因工负伤医疗期的规定》的通知(劳部法[1994]479号)第3条规定,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,
给予
3个月到24...
员工
有事情
请假
,老板不准,
怎么办
呢?
答:
(三)如果你是有正当理由且手头工作已经完成或者转接好了,老板仍旧
不给予
批假或者以此威胁你,而你这件事情又十分的紧急,那么你可以适当的拿起法律的武器来保护自己的合法权益。
员工
请病假,虽然单位有批假权。但是,劳动者
患病
,也有休假权,如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊发票的,...
请问
员工
因
生病
老板不批假,之前我
请假
几次,老板不批,要我拿病历,我拿...
答:
规定是要三甲以上医院的病历病假条才
允许
批假 你先跟老板沟通,告诉他,劳动法规定
员工
,有病假
劳动法
员工请假不
批
怎么办
答:
法律主观:新 劳动法
请假
制度, 病假 :1.病假证明必须由公司指定的正规医院开据;2.
员工
拿回公司的病假凭证必须包括:二级以上指定医院医生的病情诊断书;二级以上指定医院医生的病假建议书。3.如果公司发现病假证明不合格将视为事假扣除该员工当天相应的 工资 及全勤奖;如有造假行为且情节严重者公司将...
你遇到不批
请假
的领导,你会
怎么办
?
答:
但是正是因为他们如此辛苦的工作,这可能就会
让
他们非常劳累,从而让他们
生病
。所以很多人生病的时候就会去
请假
,或者是当他们家里有事情的时候,他们也会去请假。但是有些人在请假的时候却发现他们向领导请假,可是领导却不批准。所以有些人就想知道你遇到不容许请假的领导吗?你会
怎么
去做?可能的确有些...
生病请假
领导却
不给
批准,应该
怎么办
?
答:
比如说家人
生病
,孩子发高烧,这个时候你还想着
怎么
说服领导,其实有点多余,只怕这时候你也没有这个说服的心情。公司会有很多
员工
,离了你照样转,你也可以再换一份工作。可孩子只有一个爸爸,你只有一位妈妈,离不开的事情,孰轻孰重,一目了然。这种选择,基本不用考虑就能明白。这个时候,他
同意
你...
员工请假
老板
不同意怎么办
?
答:
跟领导
请假不同意
可以到当地的劳动部门投诉。根据相关法律规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业...
公司
不同意员工请假怎么办
?
答:
3. 寻求替代方案:如果公司
不同意请假
,可以主动提出寻找替代方案,如安排其他
员工
代替自己的工作,调整工作安排或提供灵活的工作时间等。展示自己的合作态度和解决问题的能力,以减轻公司的担忧和对工作的影响。4. 上诉或申诉:如果沟通和协商无法达成一致,可以考虑向更高层的管理层或相关部门提出上诉或申诉...
请问领导不准
员工请假
,
怎么办
才好啊?
答:
当然,最重要的一点就是,我们在日常工作中一定要有责任心,一般来说,除非是特别紧急的情况,否则我们最好是不要随便的
请假
,因为对于任何单位的管理者来说,都是不希望自己的
员工
有事没事总请假,这会给单位带来很不好的影响,其他员工也会纷纷效仿的,所以我们在请假的时候一定要学会换位思考,学会...
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