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召开职代会代表人数要求
职工
代表
应占单位
人数
的比例是多少
答:
职工
代表
的
人数
和比例:百人以上的企业
职代会
,职工代表占职工总数的比例一般为5%至35%。通常5000人以上的,职工代表一般不少于250人;1000人左右的,职工代表一般不少于100人;一百人以内的,职工代表最低不得少于30人。职工代表的构成:职工代表中,直接从事生产、科研、经销(包括班组长)的代表数不得...
职代会代表
的
人数
比例
答:
职工
代表
由管理人员、技术人员和工人代表构成,一般占全院职工总数的10%-15%。其中,专业技术人员应占代表总数的50%以上,中层以上领导干部不超过代表总数的25%,青年职工、女职工和民主党派职工应占适当比例。医院党、政、工、团主要负责人和医院工会委员会委员一般应为职工代表,但须按照规定的民主程序...
职工
代表
的比例是多少
答:
以选区为单位推荐职工
代表
候选人,候选人的差额比率一般为20%。职工代表由职工直接选举产生,职工代表对选举单位的职工负责,选举单位的职工有权监督或者撤换本单位的职工代表。 职工代表的
人数
和比例:百人以上的企业
职代会
,职工代表占职工总数的比例一般为5%至35%。通常5000人以上的,职工代表一般不少于...
职工
代表
应占单位
人数
的比例是多少?
答:
职工
代表
的
人数
和比例:百人以上的企业
职代会
,职工代表占职工总数的比例一般为5%至35%。通常5000人以上的,职工代表一般不少于250人;1000人左右的,职工代表一般不少于100人;一百人以内的,职工代表最低不得少于30人。职工代表的构成:职工代表中,直接从事生产、科研、经销(包括班组长)的代表数不得...
职代会代表
的
人数
比例
答:
职工
代表
由管理人员、技术人员和工人代表构成,一般占全院职工总数的10%-15%。其中,专业技术人员应占代表总数的50%以上,中层以上领导干部不超过代表总数的25%,青年职工、女职工和民主党派职工应占适当比例。医院党、政、工、团主要负责人和医院工会委员会委员一般应为职工代表,但须按照规定的民主程序...
工会职工
代表
比例
答:
超过1500人的企业可适当缩小比例;不足1000人的企业可适当增加比例;100人以下的企业一般实行职工大会制度,职工工作地点分散或连续作业,不便于
召开
职工大会的,也可以实行
职工代表大会
制度;职工人数较少的企业,职工代表不得少于30人;其中一线职工应占职工
代表人数
总数的50%以上;中层以上行政领导人员一般为...
职工大会表决
人数
规定
答:
法律分析:
职代会
每年召开2次会议为宜。
会议召开
时间应尽量安排在股东会、董事会召开之前和生产经营的淡季。遇有重大事项,经行政方、企业工会或1/3以上职工
代表
的提议,可及时召开。每次职代会必须有2/3以上的职工代表出席方为有效。职代会进行选举和作出决议,必须经全体职工代表过半数通过。法律依据...
职工
代表
的比例是多少
答:
4、以上规定表明,在职工
代表
构成中普通职工代表须占多数,只有做到这一点,才能保证工人的
职代会
中的主体地位,充分发挥工人代表参政议政的作用,充分反映占企业职工大多数的工人群众的意愿,使职代会切实成为职工行使民主管理权力的机构。5、此外,随着企业现代化程序的不断提高,技术人员、管理人员
人数
增加...
职工代表大会
如何依法建立
答:
5.拟定
大会召开
的日期及会期日程安排。 6.预算
大会会议
经费。 (三)向同级党组织或上级工会呈报
职代会
安排的请示及同级党组织和上级工会的批复 1.向同级党组织或上级工会呈报关于本次职工(
代表
)大会安排的请示。职工(代表)大会筹备工作方案一经工会委员会、代表团(组)长和专门工作小组(委员会)负责人联席会议通过后...
职工大会表决
人数
规定
答:
法律分析:
职代会
每年召开2次会议为宜。
会议召开
时间应尽量安排在股东会、董事会召开之前和生产经营的淡季。遇有重大事项,经行政方、企业工会或1/3以上职工
代表
的提议,可及时召开。每次职代会必须有2/3以上的职工代表出席方为有效。职代会进行选举和作出决议,必须经全体职工代表过半数通过。法律依据...
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