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厂里几个月不发工资怎么办
公司三
个月不发工资
起诉劳动仲裁
答:
一、公司三
个月不发工资
能否直接起诉 1、用人单位拖欠工资三个月的,一般不能直接向人民法院起诉。 2、劳动者可以向法院申请支付令,或者申请劳动仲裁追讨劳动报酬。 3、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 【劳动报酬】用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付...
公司三
个月没有发工资
,我想辞职,想要求告诉给我赔偿金,公司又不给,该...
答:
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一
个月工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用...
厂里
恶意拖欠
工资
三
个月
了
不发放
该
怎么办
?
答:
用人单位拖欠工资的,劳动者可以搜集相关证据并采取以下措施:【1】向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉。【2】向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如:以未按时足额
发放工资
为由,向劳动争议仲裁委,请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金。若仍想维持劳动关系的,可以只请求支付工资。
...
工资几个月不发
,并且老放假,不想干,老板
不给工资怎么办
答:
用人单位和劳动者建立劳动关系,用人单位
几个月不发工资
,劳动者依法提出离职,用人单位不发劳动者的合法工资,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。《劳动合同法》第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关...
公司三
个月
未
发工资
,该
怎么办
?
答:
公司三
个月
未
发工资
只能通过劳动法来保护自己的权益,可以向当地劳动监察部门进行举报,要求公司支付工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,...
我在一家小厂上班因老板俩
月没发工资
不想干了,老板就
不发工资怎么办
答:
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一
个月工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年...
厂里
半年
不发工资
,而我又没签劳动合同该
怎么办
答:
厂里
半年
没有发工资
,你可以向公司所在地劳动仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院申请支付令,要求单位支付工资和赔偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动合同。第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者...
在小厂做然后出厂四
个月
了老板还
不发工资怎么办
才能拿到工资?
答:
劳动者在小厂工作,劳动者依法办理离职手续后已经四
个月
了,老板还
不发工资
,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位支付劳动者的合法工资。劳动者有欠条的,可以直接到用人单位所在地的人民法院提起民事诉讼。《劳动合同法...
在公司上班
几个月
老板却
不发工资怎么办
?
答:
上班被老板拖欠
几个月
工资的,劳动都可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位期限
发放工资
,逾期不支付的,还要加付赔偿金。劳动监察大队协调不成,劳动者可以申请劳动仲裁。《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法。《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式...
厂里
好
几个月没发工资
、该
怎么
解决
答:
第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付
工资
。第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者...
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