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卖衣服导购员工资高吗
卖衣服
提成是多少?
答:
一般
卖衣服
的提成是2%的销售额提成,薪酬结构包括基本工资、每月提成、浮动补贴和指标分红。基本工资在半年内定为1200元,每半年调整一次。每月提成为当月销售额的2%。此外,指标分红是指店主根据整年销售总额设定的目标,如果年度销售总额达到或超过目标,店员可获得相应比例的分红。一般服装店
的薪酬
奖罚制度...
在深圳应聘
卖衣服
的
导购员
,一般
工资
底薪是多少?
答:
2500
在面包店做服务员好?还是在
衣服
店做
导购员
好?
答:
服装导购
,
工资高
,但要求高,压力大,可以学到很多东西;面包店服务员,工资低,要求不高,压力小,要健康证D级,清闲,学不到什么东西。你自己选吧
为什么在超市上班,一个月休息四天,
工资
2000元,还是有人愿意干?_百度知 ...
答:
我表姐也在商场干过,她说很喜欢这份工作,
工资
确实不高,那时候一个月才1600,每天八小时,一月四天休班。说说她喜欢的理由:一、八小时是倒班的,早班是八点半上班,最晚那个班是十一点半上班,冬天的时候能睡到中午,特别乐呵!二、涨知识!他们商场的
导购员
都特别专业的,比如
卖衣服
的吧,各种...
是做一名
工资
四五千以上
的服装导购
还是去竞争另一个店的店长?_百度知 ...
答:
这个问题看你自己的想法,如果你就是想有一份稳定的工作和稳定的收入,就做目前这个
导购员
。如果你想挑战一下自己以后的职业生涯,就去竞争一下,另一个店的店长,毕竟导购和店长的职位不同,站的高度也不同。以后你再就业,经历也就不同。导购只是做一个固定性质的工作,每天的工作基本上都差不多。
服装
销售的
导购员
,底薪2500+提成。老板说,提成是千分之四。请问,那提成...
答:
假设,这个月总销售额为50w,你个人销售额为5w,你这片区域总额为30w,那么 第一种情况,提成=50wX0.4%=2000元 第二种情况,提成=5wX0.4%=200元 第三种情况,提成=30wX0.4%=1200元 销售这一行业
的
话,提成高不高还是比较考验个人能力,个人销售能力强的话,
工资
自然就高。拓展内容fabe销售法...
服装
销售的
导购员
,底薪2500+提成。 老板说,提成是千分之四。 请问...
答:
比方说:这个月共
卖出服装
10万元整,那么按月收入=底薪2500+千分之四的提成,计算。本月提成收入 本月总收入=底薪+提成=2500+400=2900元。一般服装服饰的提成参考:男装女装7%-14%、童装10%-15%、 鞋靴箱包8%-18%、配饰其他5%-14%。所以,千分之四的提成不高。
服装
店的
导购员工资
都是怎么开的?
答:
当顾客购买完成之后,很多人就变得随意了,恰恰这个时候更应该认真对待。千万不要小看这一步,这个时候导致顾客反感,会让之前的工作功亏一篑,就这样失去了一个可能成为回头客的消费者。店铺80%的业绩来自于老顾客,而一个优秀
的导购
,能让更多的新顾客成为老顾客,为店铺业绩做出源源不断的贡献。
做
导购员 工资
一般怎么算的
答:
1、一般按底薪加提成算工资。也就是卖货
卖
的越多,提成越高。提成的算法按售价的千分之几或者百分之几,总之有会有一定的标准。普通的营业员,是没有三险之类的社会福利的。过年过节的也没有补贴。2、也有的是只按提成酸工资,那样的店的提成百分比就比较高了,相应
的工资
也不会太低。
在广州天河又一城和时尚天河做女装
导购员工资
底薪3500,个人提成8%...
答:
是个人提成还是团队提成?? 现在很多店铺都是团队提成的 比如 一个店铺 总销售额是10万 从中提成 , 你个人提成的话就是你一个月的销售额乘以百分之八 这个就看情况了 看看你们哪里
的衣服
好不好卖了 不过一般来说生意可以的话都会有四千多的 ...
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