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单位交社保还要劳动合同吗
签订
劳动合同
后必须
要交社保吗
答:
逾期不缴的,可以加收滞纳金。因此可以看出
社会保险
具有国家强制性,用人单位应当依照有关法律、法规的规定,负责
缴纳
各项社会保险费用,并负有代扣代缴本
单位劳动
者社会保险费的义务。因此如果用人单位未依法为劳动者缴纳上述社会保险费,是对劳动者基本权利的侵害,劳动者可以与用人单位解除
劳动合同
。
劳务
合同
有什么用
视频时间 01:02
有规定企业必须给员工
买社保吗
?员工五十多岁了
还要买吗
?为什么?
答:
《社保法》规则只需有劳动关系存在,
单位
就必需给员工
买社保
!为什么这么说?由于依据《劳动法》和《
劳动合同
法》以及现行的《社保法》规则,用人单位招用人员必需签署劳动合同,只需有劳动关系存在,用人单位就必需为劳动者
交纳社保
。至于说劳动者50多岁,那是两码事儿,只需他没有解除劳动关系,单位就...
解除
劳动合同
后,原
单位
继续给交医保及
社保
,还能继续
交吗
?
答:
根据《中华人民共和国社会保险法》第八十五条 用人
单位
拒不出具终止或者解除劳动关系证明的,依照《中华人民共和国
劳动合同
法》的规定处理。第八十六条 用人单位未按时足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关...
劳动合同
可以不
交社保吗
答:
一般经济补偿金按照劳动者在
单位
的实际工作年限计算,满一年支付一个月的补偿金。单位不
交社保
导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的,劳动者可以要求单位赔偿因此造成自己的损失。综上所述,只签
劳动合同
而不
买社会保险
是不允许的。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请...
大四学生实习期间
单位需要
缴
社保吗
答:
大四学生实习期间
单位需要缴纳社保吗
在校生属于学生身份,利用业余时间勤工俭学,不视为就业,不受劳动法调整和保护,因此,实习生并非劳动法意义上的劳动者,据《社会保险费征缴暂行条件》规定,学生不在征缴范围,因此不能缴纳社保。试用期内也要
交社保吗
1、只要在
劳动合同
成立期间,就要
缴纳社会保险
。
签了
劳动合同
不
交社保
违法吗
答:
3.如果职工同意其实也是非常无知的,社会保险对我们个人在生活当中的方方面面都有很重大的作用,必须
要
让公司依法缴纳的。公司一直不
缴纳社保
是违法的。如果公司一直不缴纳社保,劳动者可以依法进行索赔。公司将面临以下后果:劳动者因为
单位
不
交社保
而解除
劳动合同
的,可以要求单位支付经济补偿金。一般经济...
...根据新的劳动合同法,
需要
重新签订新的
劳动合同吗
?
答:
以前的
合同
有没有规定单位
要
给你上保险,合同上规定由
单位缴纳社会保险
,如果单位同意补缴之前的保险,可以不用重签合同。如果单位不同意给你办理社保,可以起诉他,并得到相应的补偿。要是之前的合同没有说明应由所在
单位交社保
,最好还是和他重签合同。不过就算合同上未规定由
单位缴纳社保
,单位也有义务...
我不是公司员工,但朋友我在该公司
买
了
社会保险
,凭社会保险我能证明与...
答:
如果没有签定
劳动合同
,那么从形成劳动事实开始,用人
单位
必须向劳动者支付双倍工资。3、城镇户籍的参加
社会保险
,农村户籍的参加综合社会保险,两者有很大的区别:参保者户籍不一样(以后要凭户口本领取失业保险、养老保险等)、缴费金额不一样、退休后享受的待遇也不一样。4、“户口没在本地交不上”这...
不要
单位交社保
就不能签
劳动合同吗
答:
只有签
劳动合同
才能办理
社保
,必须解除上一家的劳动和同,才能办理社保转移。社保转移办理:个人:交身份证复印件到现参保
单位
。现参保单位:执该员工身份证复印件到当地社保领取社保中心银行帐号开户行等信息。个人:把当地社保帐号信息交到原参保单位。原参保单位:执当地社保帐号信息到当地社保办理转出手续...
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