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升职法则
怎么开口跟领导谈
升职
想要获得升职机会,如何开口
答:
升职
只是一系列对的事情的结果,没有做对事情,天天祈求这个结果只是枉然。|||说你想多学些东西,想多位单位做出些贡献。希望能有机会学习更多的东西,希望能有机会为单位作出更多的贡献。千万别跟领导说你自己的能力有多强,要不然领导会想‘你那么有本事,那还要我来干什么?!’要说你原因跟着领导...
职场生存
法则
感悟(悟出3条职场生存法则)
答:
工作8年,大厂2年,小厂6年。大厂时,我是程序员,工作很单纯,作为一颗螺丝钉,默默完成工作。后来跳到小厂,也还是保留着以前那种默默做好工作的模式,虽然无大错,但也无大功。浑浑噩噩过了几年,发现这种状态不妙,竞争力越来越弱,看着身边的一些人
升职
,才明白混职场是有套路的。花了好几年...
对目前所在公司
升职
加薪不抱有任何期望时,离职是最好的选择吗?_百度知 ...
答:
重视职场有效沟通。主动从自己身上找原因,对自己保持清醒认知,有则改之无则加勉,而不是指望外界为你买单。接受自己是一个普通人的事实,认清自己对工作的期望,不抱有不切实际的幻想,而是脚踏实地,努力从眼前做起。行动起来努力做事,才是职场
升职
加薪的不二
法则
。因为好的公司都会有完备的
晋升
体系和...
职场必须遵守的
法则
答:
如果在本部门没有机会
升职
,不妨考虑横向发展。其他部门的工作经验可以使你获得新技能,开拓新视野。4、会议中提出谏言 领导召集开会,当然期望借用员工脑力,所以建议你千万别谦逊低调,既然受邀开会,就一定要有所贡献。当然发言要有讲究,必须先肯定之前发言者的讲话内容,然后从“帮助对方成功”的角度,...
上班族想要
晋升
,应该看哪些书籍?
答:
对上班族来说,想要获得成功的职业
晋升
,建议阅读以下几类书籍:1. 职场成功学类:如《职场人生赢家》《职场冒险家》《zero到CEO》等。这类书籍介绍了不同职场人的成长经历与成功故事,可以学习他们的职业生涯规划方法和晋升思维。2. 行业专业知识类:要根据自己的行业和岗位读相关的专业书籍,不断提高业务...
和领导有交情会不会对自己的
升职
有帮助?你怎么看?
答:
效果则会适得其反。职场的权力逻辑都是自上而下的,不管你优不优秀,都要接受权力的制衡和制约。时时处处维护领导的形象和威信,别人在背后说领导的坏话、发领导的牢骚时,你躲得越远越好。所以,我们在努力工作的同时,一定要认清职场的游戏
法则
,只有适应法则、玩转法则的人,才能真正走得长远。
谈谈你们的第一次
晋升
经历,都是在什么情况下得到的
升职
机会?
答:
第一次
晋升
是在工作第二年。当时在一家500强日企的中国区华南分公司。当时实行面向所有人公平式竞争
升职
,岗位是:管理培训生。分的可细致了,我记得当时有四轮:第一轮:笔试。考企业文化以及综合能力的主观论述题。先通过笔试分数筛选一批。第二轮:实操。各岗位根据工作职责分类,然后进行实操。再筛选...
为何有的人总能一直
晋升
?是什么决定了我们的职场天花板?
答:
因为他们的能力非常强,而且可以得到领导的喜欢;主要是我们自身的综合实力决定了天花板。
对目前所在公司
升职
加薪不再抱有任何期望时,该怎么办?
答:
接受自己是一个普通人的事实,认清自己对工作的期望,不抱有不切实际的幻想,而是脚踏实地,努力从眼前做起。行动起来努力做事,才是职场
升职
加薪的不二
法则
。以上纯手工打字,如有不通顺之处,还请谅解。谢谢阅读。每天为您呈上:走过弯路,才能悟到的处事箴言。在这个公司能保持现在的状态也不差,工资...
小说《杜拉拉
升职
记》中,杜拉拉的升职给了我们哪些启示?
答:
杜拉拉是一名刚刚毕业大学生,抱着满腔热情进入社会,去实现自己奉献青春、报效祖国誓言。作为大学毕业生一员,她也有大学生工作激情。经历了8年辛勤努力,她成功了。她不仅可以激励那些奋斗不止职场人,更可以激励当代那些即将毕业大学生。杜拉拉对职业
法则
清晰认知,为大学生求职就业,以及更好进行职业规划...
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