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分配年终奖会计分录
中途离职是否能拿到
年终奖
答:
员工离职是否还能领取
年度奖金
,看劳动合同或单位规章制度有没有规定分两种情况:1、劳动合同没有约定或单位规章制度没有规定的情况 在既没有劳动合同约定,也没有相关规章制度对
年终奖
作出规定的情况下,如 果离职员工上年度工作满一年,则根据《劳动法》第四十六条“工资
分配
应当遵循按劳分配原则,实行同...
请问基本工资和奖金怎么
分配
?
答:
我们公司就是分开的。工资单上可以体现出来,包括:1、基本工资(每月都是固定的)2、满勤
奖
(除正常法定节假日外,全月没有请事假,公司安排来加班,都正常出勤的,每月会给,一般在100-200的样子)3、技能工资(特殊工种有,一般来说,这类工人,可替代性相对较弱,有普工没有的技能)4、工龄奖(...
互联网公司IT收入3万元,高额个税亚历山大?收入如何合理节税?
答:
2019年新个税出台,累计预扣法、专项附加扣除等新名词出现,其实本次政策的最大受惠对象正是中等收入群体。下面我们来探讨一下在新个税下,如何计税才更合理。现把结果摆出来:以工资+
年终奖
方式,可最低纳税22470元。一、正常的工资+年终奖。通过合理
分配
可以找到最低纳税的工资年终奖组合。二、股权...
供应过程经济业务核算
会计分录
答:
供应过程经济业务核算的
会计分录
为 ①采购原材料 借:材料采购—A材料 (价款+各种税费-除了增值税) —B材料 应交税费—应交增值税(进项税额) (价款*17%) 贷:银行存款/应付账款 ②材料入库 借:原材料—A材料 —B材料 贷:材料采购—A材料 —B材料 注意:发生共同性费用要注意分摊.(按重量或金额
分配
)编制会计...
退休人员绩效奖金怎么发放
答:
《劳动法》第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资
分配
方式和工资水平。二、
年终奖
是如何计算的? 1、绩效管理体系较完善的企业是最容易算出年终奖的,首先,这样的企业每年年初时会制定企业的经营计划目标,然后将公司层面的目标进行分解成为对各部门进行考核的...
在建工程未完工时,还利息的
会计分录
贷方应写长期借款还是写应付利息_百 ...
答:
因在建工程没有完工,所以贷款建设的利息是需要资产化,所以
分录
如下: 借:在建工程 贷:应付利息 支付时; 借:应付利息 贷:银行存款 这个不用怀疑,这是
会计
准则规定,如果长期借款用于构建固定资产等符合资本化条件的资产,在资产尚未达到预定可使用状态前,所发生的利息支出数应当资本化。不符合计入“财务费用”科目 希...
年末结账发现“利润
分配
——计提盈余公积”这个科目有余额该怎么处理...
答:
提取盈余公积时的
分录
为:借:利润
分配
--提取法定盈余公积 --提取任意盈余公积 贷:盈余公积--法定盈余公积 --任意盈余公积同时再结转到利润分配的明细科目 借:利润分配--未分配利润 贷:利润分配--提取法定盈余公积 --提取任意盈余公积盈余公积计提的基础是本年的净利润,你之前结转的未分配利润也是上面那两笔么,...
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会计
高手#将利润
分配
各明细科目的余额转入“未分配利润”明细科目...
答:
网友都在找: 结转本年利润
会计分录
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年终奖
扣税的奥秘你知道吗? 百度知道精选审核官招募啦! “团结一新”2018年答题狂欢趴!
某企业本年实现净利润1000 000元转入利润
分配
。按照税后利润的10%提取...
答:
精彩知识在知道
年终奖
扣税的奥秘你知道吗? 百度知道精选审核官招募啦! “团结一新”2018年答题狂欢趴!× 个人、企业类侵权投诉 违法有害信息,请在下方选择后提交 类别 垃圾广告 低质灌水 色情、暴力 政治敏感 我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。 说明 0/200 提交 取消 ...
单位一把手和你分管领导给你
分配
了一项同样的工作,但是工作要求截然不...
答:
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