88问答网
所有问题
当前搜索:
公司hr会查在外面找工作吗
公司
有股份还可以
在外面找工作吗
答:
法律分析:首先我想说明一下,正常来说A
公司HR
是不会告诉你们HR你要去面试。还有就是既然人事知道这件事情了,那么就多看看机会吧。因为人事可能已经开始寻找你的替补人选了。如果找到了合适的人选那么不能保证企业不会把你开除。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百二十五 条非法经营罪违反国家规定,...
面试一结束,
HR
就电话去之前
工作
过的
公司
调查了,这样的公司适合去吗?
答:
我还在职,但是已经递交辞职信了,交接期一个月,想顺便利用这段时间边
找工作
,我刚去面试完,
HR
就打电话到我以前工作过的
公司
调查了,我没有留公司联系方式,他自己在网上找的电话号码就打过去了,这种公司能去吗?匿名 | 浏览2410 次 |举报 我有更好的答案...
跳槽的时候,用人单位是喜欢在职的还是已辞职的?
答:
对于用人单位来说,已辞职的员工已经与原单位撇清了关系,各种手续也已办结,可以直接入职,而无需担心该员工是否会影响新
公司
的运转。然而,对于一些特殊情况,比如公司正在寻找一位有特殊技能或经验的在职员工来担任一个关键职位,他们可能会更倾向于寻找在职员工。在这种情况下,虽然这个员工还需要处理与...
面试一结束,
HR
就电话去之前
工作
过的
公司
调查了,这样的公司适合去吗?
答:
这
HR
太执着了吧,一般很少有这样做的,不太懂得人家的感受,这HR算比较扯蛋的吧,但下一次,你最好留下
公司
的电话,一般人家也不会去打吧,因为没意义。
学信网主要是做什么的,
找工作公司会查
这些内容吗?
答:
一般
公司
不查,查了万一是假的,
HR
那边该尴尬了,审查不严;用人部门经理也尴尬,本来挺看好此人的技术。一般不想用你,或者是想辞退你,才会审查你的材料真伪。
HR会
不会要看我之前所有
工作
经历的证明?我的简历有点改过。还有HR会不...
答:
2 我在单位从来没查过别人的社保记录,而且一个
公司的HR
是不可能查的到,就算是国企,比如我的单位还是央企都没见过查过社保记录的。你都说找人进国企了,谁没事调你档案啊,你又没犯罪。可以投国企。3 缴纳社保的人员可能会看到以前你的缴纳数额,现在你
找工作
说高点也很正常,工资跟以前一样,谁...
毕业1年半,换了两份工作,再
找工作HR会
不会对我的忠诚度产生怀疑?_百度...
答:
因金融危机裁员失去第二份
工作
,这不是你的错误,
企业的HR都会
理解的,但你一定说明清楚。你曾经是两个国内知名大企业的员工,对你找新的工作是有帮助的。没有一定的工作能力,也不会在这么短的时间有两次这样机会的。我就是企业HR,如果我遇到这样的求职员工,我会非常重视,并另眼看待的。祝你成功...
新公司刚入职,人事会打电话给上一家
公司的HR吗
?
HR会
说我的坏话吗?
答:
我做招聘这么多年,印象中只有2位是因为背调无缘岗位的。1位是被
HR
强烈的怨念,列出了N大罪状,而且还强调原
公司
的人基本都不喜欢他,最后放话你要不要聘用他,你自己好好考虑清楚吧。我至今印象尤新。其他的更多说挺好的,没有犯错,还不错之类的说辞。不会故意为难他人
找工作
的。
HR会查
家庭地址真假吗
答:
其次做背景调查只是针对应聘
公司
中高管理者的候选人。无论是应聘者的简历表,还是
HR
要求填写背景调查资料,千万不能随便填写,这是做人诚实守信最基本的要求,其次,针对中高层管理着,HR肯定会做背景调查,一旦发现背景调查存在虚假信息。对于你以后
找工作
是极为不利的,HR也有自己的人脉圈,他们也会相互...
就业推荐表有假信息单位
会查
么
答:
面试时用的都是简历,没几个拿着就业推荐表去
找工作
的。用人单位基本上没有几个看毕业生推荐表的,都是在招聘会上看看简历!六级证倒是有,简历上也写了,可他们也很少看的,现在单位更注重的是你的能力而非学历。也就是说
公司
如果一开始没要求要这些证明,就没关系的。他们不会去查的,,他们...
棣栭〉
<涓婁竴椤
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜