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公务员试用期公休假
公务员试用期
生病影响转正吗
答:
法律主观:
公务员 试用期
病假 期间 工资 发放比例为:工作人员病假在2个月以内的,发给原工资;病假超过2个月的,从第3个月起,工作年限不满10年的,发给本人工资的90%,工作年限满10年的,工资照发;病假超过6个月的,从第7个月起,工作年限不满10年的,发给本人工资的70%,工作年限满10年的...
政府办事服务
公务员试用期
婚假规定
答:
随着我国社会和经济的发展,国家各方面的政策都在不断的完善,尤其是对于各种
公休假
的相关规定更加趋于人性化和合理化,其中包括婚假,丧假,年休假等等。所以今天,我就带大家一起了解一下
公务员试用期
婚假规定。一、公务员试用期,婚假规定 公务员试用期内是可以请婚假的,按照国家规定,法定结婚年龄(...
公务员试用期
能生育吗
答:
民族自治地方依照前款规定录用公务员时,依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。《新录用
公务员试用期
管理办法(试行)》第十三条 新录用公务员有下列情形的,试用期顺延,顺延期满后再行考核。(一)因病、事假累计超过40个工作日不在职的,试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核,在报到后一年...
公务员试用期
病假
答:
公务员 试用期
病假 期间 工资 发放比例为:工作人员病假在2个月以内的,发给原工资;病假超过2个月的,从第3个月起,工作年限不满10年的,发给本人工资的90%,工作年限满10年的,工资照发;病假超过6个月的,从第7个月起,工作年限不满10年的,发给本人工资的70%,工作年限满10年的,发给本人...
国家
公务员
和地方公务员哪个待遇好?
答:
2、按照规定发放的考核奖、目标奖,根据本人年度考核结果予以确定。3、特殊行业的岗位津贴(公安、政法干警津贴、纪检监察办案津贴、信访津贴等)根据本人是否在岗等确定发放金额;
试用期
内不享受本单位节编奖,期满后可全额发放。4、国家
公务员
在试用期内不享受
公休假
、探亲假等待遇,待试用期满后按规定执行...
公务员试用期
规定
答:
依据《新录用
公务员试用期
管理办法(试行)》:新录用公务员试用期自报到之日起计算,试用期为一年。新录用公务员应当履行公务员法规定的义务,享有公务员法规定的相应权利,其依法履行职务的行为,受法律保护。补充 试用期满考核 新录用公务员试用期满,应当对其德、能、勤、绩、廉进行全面考核。考核应当在试用...
公务员试用期
能请病假吗
答:
法律主观:
公务员 试用期
病假 期间 工资 发放比例为:工作人员病假在2个月以内的,发给原工资;病假超过2个月的,从第3个月起,工作年限不满10年的,发给本人工资的90%,工作年限满10年的,工资照发;病假超过6个月的,从第7个月起,工作年限不满10年的,发给本人工资的70%,工作年限满10年的...
国家
公务员
和省级公务员的区别
答:
不光是国家
公务员
,就算是省级公务员考试大部分也是一个人只能选择一个职位报考,对于应届非应届来说,有的职位只要求应届,有的职位要求有两年基层工作经历,有的职业则无所谓 ,是不是应届都可以报考,具体职位你要看职位表。国家公务员考试全国统一一天考试,试卷都是一样的,一般来说十月份出公告,十一...
陕西
公务员试用期
会被辞退吗
答:
公务员
考上之后在试用期被辞退的情况其实很少,但也不是没有,如果表现不好,考核不合格的话是会被辞退的。所以大家如果考上公务员也不能觉得万事大吉,还是要努力工作,好好表现,以免因为考核不过关而被辞退。一般来说只要在
试用期间
好好表现,是不会被辞退的。并且公务员体系和一般的企业不同,人员去...
您好,我问下,
公务员试用期
请病假,会不会影响转正?会不会被辞退?_百度...
答:
公务员试用期
内生病的,不会被辞退。 《公务员辞退规定》(试行)中第五条 对有下列情形之一的公务员,不得辞退: (一)因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的; (二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的; (三)女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的; (四)法律、行政法规规定的其他不...
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