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入职一周就离职的有工资吗
北京宏强富瑞公司对员工怎么样?对员工好吗?
答:
对员工的福利还可以吧,管午餐和晚餐,应该还解决住宿,签劳动合同,上保险,但福利只能说一般,因为除了这些其它基本就没别的了。加班算是企业文化的一种吧,你是应届毕业生,可以去那个公司锻炼几年,成长进步空间还是很大的。不过共那个公司
离职
率比较高,当然也有好多呆了好多年的老员工。这样可以么...
公司业务管理制度主要包括哪些大项?
答:
第三条:每季度第
一周
公司秘书将公司的每个销售人员的销售执行单整理归档, 以备查证,并做为总经理对业务状况分析及业务人员考核资料。第八章 设计任务及质量的管理制度 第一条:开发任务以每月为考核单位。 第二条:按质量完成公司布置的任务,可全额发放
工资
;未完成扣减工资;超额 或提前完成给予奖励。 具体办法: (...
北京美泰科仪怎么样?
答:
老板免费提供我们,一切物业、网络各种费用公司承担,就是希望解决大家在北京住房差、远、贵的问题,年轻人每天节省下来一两个小时的时间,多学习尽快掌握业务技能,因为住宿的刚毕业的培训生的岗居多),设计
入职
时间不长,公司就给他提前转正了,
工资
也涨了不少,还单发过奖金,这是他私底下告诉过我的,他一直对老板心存...
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