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先离职再找工作和在职找工作
离职后
社保停了四年怎么办
答:
(2)由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;(3)如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的
工作
单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。2.医疗保险 医疗保险,也有个人账户,
辞职后
处理方法...
辞职后
社保如何转移?
答:
交了两年的失业保险可以算数。社保是可以中断的。转移之后如果社保没有断缴三个月原来的医保是可以继续使用的。不需要
重新
办理医保卡。一、办理社保转移手续需要以下资料,需要找到新的
工作
之后才能办理转移手续 (一)申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》缴费职工于缴费单位解除(终止)劳动关系
后
,可以由...
员工流失会给企业带来哪些危害?
答:
据有关机构估算,一个员工
离职
会引起大约3个员工产生离职的想法,照此计算的话,如果企业员工离职率为10%,则有10%×3=30%的企业员工正在
找工作
;如果员工离职率为20%,则有20%×3=60%的企业员工正在找工作。试想企业员工整天都在忙于找工作并处于观望迷惘状态,那么这种现象给企业造成的损失成本将会有多大?\x0d\...
我57岁工伤还有3年就退休了现在能不能
提出辞职
合适吗私营企业?
答:
工伤公司是不能辞退你的,这期间我觉得你也没必要提
离职
吧。不管是不是私营只要他注册公司了,那就要按劳动法来
职场中,为什么越是有能力的人越容易
离职
?
答:
职场上当中越有能力的人越容易
辞职
,是因为工资的组织架构明变化不明显,没有即使给有能力的人提供新的岗位,适应不了个人的发展,而个人能力一旦增强,它就会有新的岗位需求,从而会导致有些人会在原公司
离职
,去其他公司谋求一个更高的岗位。
考研要不要
辞职
?
答:
记得我当年
工作
之后,也在考虑一边工作一边考研,后来听说有个师兄就是这么做的,连着考了三年,都没考上,复习功课没有时间,工作无法做到全心全意,领导也知道他在考研,升职加薪的任务都安排了其他人,结果几头不讨好。1、
离职
了之后,就没有了退路,考不上研究生,你就没有生活来源,破釜沉舟...
办理贷款期间
离职
了怎么办?
答:
公积金贷款买房
后辞职了
怎么办公积金贷款买房后辞职,对还贷基本没有影响。当事人可以及时续签新公司,如果要异地
找工作
,尽快办理公积金转移手续;个人可以承担住房公积金的费用,按时给贷款卡充值,以便继续缴纳。[法律依据]]《住房公积金管理条例》第五条住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自有住房...
离职后
五险一金怎么处理啊
答:
五险:可以不用处理,你离职了公司会为你办理停保手续,找到新工作后,新公司直接帮你办理参保手续就可以了。你的社保缴费年限会自动累计。如果你是当地户口的,
离职后
也可以自己去社保局办理个人参保手续,待你找到新
工作后
再自己去停保,由新公司再帮你办理参保手续。离职后即使你是本地户口,你也可以...
找工作
时要看好公司,选择好的公司要看准这几点
答:
二,员工的归属感,毕竟生产企业是根本就是执行,执行时由人来完成的,那么看一家企业好好坏只需要看他们的员工
在职
时间就能感受到,一般老员工居多的不用考虑是个好企业,没有个人原因,如果是一份好
工作
是不会
离职
的,那么工作好坏的本质大致分为三种:钱多、活少、离家近。那么一个企业最起码也...
本人
找工作
只要赚钱不管什么工作都干 可以马上上岗
答:
那要看什么岗位,一般来说,要先对新员工进行岗前培训,让新员工了解岗位的
工作
内容,职责范围要求,岗位风险以及与其他部门如何衔接配合,还要对职工进行职业能力评估和职业规划做指导。一方面面试官是在试探你目前到底是不是
在职
,另一方面是在看你对公司的期望程度有多高,这种问题最好实话实说,并不影响...
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