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什么岗位节假日三倍工资啊
法定
节假日
加班不给
三倍工资
违法吗?
答:
【法律依据】《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资
的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定
休假日
安排...
法定
节假日三倍工资
怎么算,这个三倍工资里面的
日工资
怎么算,法规的依据...
答:
一、《规定》第十一条、第十二条、第十三条所称“按劳动合同规定的标准”,系指劳动合同规定的劳动者本人所在的
岗位
(
职位
)相对应的
工资
标准。劳动和社会保障部 《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发[2008]
3
号 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定
节假日
用人单位应当依法支付...
2021元旦几天
三倍工资
答:
我们都知道,元旦是一年之中比较特别的一个节日,也是我国的法定
节假日
,在每年元旦的时候,很多人都会放假休息,不过也会有很多人会加班。那么2021年元旦加班哪天是三薪呢?下面让我们具体来看看吧!2021元旦三薪是哪一天 元旦当天加班有三薪,也就是说,2021年元旦加班是
三倍工资
,另外两天加班只有...
如果
节假日
有
三倍工资
,你会选择节假日加班吗?
答:
就我个人而言,如果节假日有三倍工资,而且节假日我没有任何安排的话,我是会选择加班的,因为三倍工资是非常吸引我的,换做平常来看,可没有这种福利待遇。
节假日三倍工资
想必都是很多人非常感兴趣的,作为一枚打工仔,去公司工作无非就是赚钱,一方面完成自己本职工作,一方面拿到跟工作应有的薪水,这...
按国家规定
节假日工资三倍
算不算底薪啊
答:
3
、平日加班
工资
=加班工资基数/21.75*150 休息日加班工资=加班工资基数/21.75*200 法定节日加班工资=加班工资基数/21.75*300 4、法定
休假日
加班为平时工资的300%,但如果是以下几种情况则不能按此标准计算:1)实行的是计件工资;2)按完成某项任务计算工资的;3)当月工作时间未达到应出勤天数,一般按...
法定
假日3倍
加班费包括当日
工资
吗?
答:
因为法定
假日
是有薪
假日
,即不上班也要视同上班发工资,故
三倍工资
是不包括正常工资的,否则就等同于休息日加班了。根据劳动部《关于职工工作时间有关问题的复函》第4条明确规定:法定假日应另外支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。是另外支付,所以当日应得工资不包括在内。计算方式就是用你当日应...
2023五一
三倍工资
有几天?
答:
2023五一劳动节加班
三倍工资
是哪几天?2023五一劳动节放假5天时间,具体是4月29日至5月
3日
放假调休,共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。2023五一劳动节5天加班费规定:劳动节放假时间包含法定
节假日
和调休日,只有法定节假日的一天时间才有三倍工资,而2023年劳动节法定节假日只有2023...
总经理说这个公司是她立的规矩,国家
节假日
加班没
3倍工资
这个说法?
答:
员工要服从管理,服从公司的工作需要。这个没有问题。问题是公司要遵守国家的法律法规,国家法定
假日
加班是平时工资的三倍,是劳动法规定的,谁立规矩都不能违反法律。工作继续做,没有
三倍工资
,可以去社保局劳动监察部门投诉,要求按国家规定发放加班工资 ...
节假日
加班
三倍工资
,那比如我基本工资一个月4500,一天206,那我加班...
答:
你一天的工资是206,
节假日
是平时的
三倍工资
,也就是一天618,加班三天也就是1854。
节假日
的三薪怎么算
答:
问题六:国家法定
节假日三
薪工资怎样计算 法定节假日不需要上班,按正常工资支付。存在上班的情况,用人单位应当支付
三倍工资
。
日工资
:月工资收入÷月计薪天数 《劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。问题七:春节三薪是怎么算的? 三...
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