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九级升八级工资涨多少
教师
八级
升七级
涨多少工资
答:
300-400元。
8级
岗位对应的是中级职称,而7级岗位对应的是高级职称,由于职称不同,
工资
相对应的也有一定的差别,相差在300-400元。
社保工伤
八级
给
九级
相差
多少
钱啊
答:
这个要看户口:
八级
社保支付10个月
工资
,公司支付19个月工资.
九级
社保支付8个月工资,公司支付10个月 工资标准要看是否深圳户口,以及受伤时间. 2008年7月~2009年6月之间受伤,社会户口工资标准3233元,非深圳户口取标准60%就是1940元 2009年7月~2010年6月,深圳户口3621元,非深圳户口2173元 ...
事业编工人转管理岗
九级工资涨多少
答:
根据查询相关资料显示:1500元。事业单位按照岗位分有:管理岗,专业技术岗和工勤岗,管理岗
九级
属于事业编工人的上一级,两者基本
工资
相差1500元,所以升职后工资会上涨1500元。
吉林省白山市工伤鉴定
9级
与
8级
能差
多少
钱,解除劳动合同,上一年度月基...
答:
八级
伤残为10个月的本人
工资
,
九级
伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;一次性伤残就业补助金的具体标准为:七级伤残为10个月的本人工资,八级伤残为8个月的本人工资,九级伤残为6个月的本人工资,十级伤残为4个月的本人工资。
9级
同
8级
差
多少
钱你自己算一下吧!
我在九孚上班,工伤鉴定
8级
赔偿我
多少
钱
答:
根据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十二条、第六十四条之规定,工伤职工鉴定为
九级
伤残的,除工伤医疗和停工留薪期
工资
福利待遇之外,享有以下待遇:1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,...
管理岗位
9级
相当于什么级别
答:
九级
管理岗是科员级别。事业单位管理岗九级是管理岗中的一种级别的称胃。管理岗九级是专业技术岗位。科员和管理九级是一样的级别,根据原人事部《事业单位岗位设置管理试行办法》(国人部发[2006]70号),事业单位现行的“科员”改称为“九级职员”。必须是九级职员工作满三年以后,才能达到基本...
教师
工资
标准表2020
答:
副高职称的岗位级别对应五至七级,五级岗位月
工资
标准是3405元,六级岗位月工资标准3005元,七级岗位月工资标准2773元。中级职称的岗位级别对应八至十级,
八级
岗位月工资标准是2440元,
九级
岗位月工资标准2174元,十级岗位月工资标准2007元。初级职称的岗位级别对应十一至十三级,十一级岗位月工资标准是1819...
管理
九级
是什么级别
答:
管理岗
九级
属于科员级别。事业单位管理岗九级是专业技术岗位。九级岗位相当于行政副科级,
八级
正科级。事业单位人员的基本
工资
由两部分组成,岗位工资和薪级工资。事业单位管理岗九级对应的是股级待遇,属于初级岗。管理岗位分为10个等级,即一至十级职员岗位。根据人事部的规定,事业单位现行的部级正职、部级...
岗位从十级到
九级工资
变动
多少
答:
四级及以上担任校级领导职务的职员职数,按照上级主管部门配备的校级领导班子职数确定。高级职员岗位数量占管理岗位总量的比例控制在35%左右。4、中级职员岗位分为2个等级,分别对应七级、
八级
职员岗位。七级、八级职员岗位数量占管理岗位总量的比例控制在50%左右。5、初级职员岗位分为2个等级,分别对应
九级
、...
教师10级到
9级工资涨多少
答:
400元。按照我国现行的标准,初级职称对应专技岗的十三级至十一级,中级职称对应专技岗的十级至
八级
。教师刚升上中级职称时,肯定是专技十级岗,从十级升上
九级
,月
工资
可增加400元。教师,以教育为生的职业,是人类社会最古老的职业之一。
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