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为什么计件工资比计时工资更科学
劳务报酬个人所得税税率表2023
答:
2. 对于每次收入超过20000元的,分为三个阶段计税:20000元至50000元的部分,税率为30%,速算扣除数2000;50000元以上的部分,税率为40%,速算扣除数为7000。对于畸高的收入,超出部分加征50%或10%。3. 劳务报酬所得包括奖金、津贴、
计时工资
、
计件工资
、加班费、特殊工资等,以及个人独立从事非雇佣...
2024年四川产假有多少天四川产假最新规定2024
答:
7. 产假期间的工资如何发放?若用人单位为女职工缴纳生育保险,女职工的产假期间的待遇由社保基金支付,包括生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术医疗费用及国家和本市规定的其他费用。若未缴纳生育保险,女职工产假期间,工资由用人单位照发,包括
计时工资
、
计件工资
、岗位工资、奖金、津贴和补贴。8. 怀孕7...
计算经济补偿的月
工资
标准是
答:
计算经济补偿的月工资标准的详细说明如下:1. 在计算经济补偿金之前,需要确定前十二个月的平均工资。这个平均工资是基于劳动者在劳动合同解除或终止前12个月内的正常工作期间的平均应得工资。它应包括
计时工资
、
计件工资
、各种补贴和津贴、加班工资、奖金以及特殊情况下支付的工资。2. 经济补偿金的计算方式...
停工留薪期一般不超过几个月(停工留薪期间
工资
怎么算)
答:
停工留薪期间工资怎么算?在实践中,如何确定停工留薪期的待遇标准也常常引发争议,由于《工伤保险条例》未对原工资进行统一性规定,所以各地计算方法也不相同。目前大部分地区是按受伤前12个月平均工资来计算的,其中包括
计时工资
、
计件工资
、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等,但...
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