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中国移动正式员工待遇怎么样
中国移动
的薪资
待遇怎么样
?
答:
具体数字我不清楚,但是只要成了
移动
的
正式员工
,在我们湖北荆州,那
待遇
相当于同级别教师的10倍。
在
中国移动
营业厅上班的
待遇
是多少
答:
首先,如果你能进
移动
的话,应该是派遣制
员工
(C类工),就是一般的员工。 至于
待遇
,工资是看你本月的考核,现在考核都是划小核算单元制,福利那绝对是很好的,随便一个节日公司都发购物卡的,每个季度还有季度奖,年度有年度奖。 不过呢,有些会比较辛苦的,只有辛苦的工作才会有足够的经验嘛。只有...
中国移动待遇
答:
但制度也是很严的,工作压力是很大很大的!看来你不是很清楚
移动
公司的制度啊,看了你的补充我就给你说明下吧:移动公司的一般招聘都是委托第三方劳务公司的,所以你校园招聘也一样,属于劳务派遣
员工
。如果你去的部门是移动直辖的(非外包,如10086)那么就算在移动编制内。如果是外包部门(如12580)...
中国移动
工资
待遇
答:
第二种:跟省级或者市级公司签合同,但不是
正式员工
.也就是一般的合同工,但供职于机关单位的,福利
待遇
和工资都会比一般企业高点,并且稳定.但和
正式工
比起来也是天壤之别.这种情况你最好拼命想办法转正,否则你在
移动
工作不会超过10年就被开了.因为劳动法规定合同超过10年就自动被转为永久合同.第...
中国移动
公司的
待遇怎么样
(省公司)
答:
移动
公司
员工
,分为 A,B,C三类。然后每一类性质的员工又分岗位制,从1-15岗(15岗是我知道的最高级别了,也许还有更高的,那估计就是王建宙)不知道你进移动公司属于哪一类员工性质。A,就是所谓的“
正式工
”养老类型的。工资工资高,福利好,只要工作
中
不出事故,从1岗开始做也行(也许你的其他...
中国移动
的普通
员工
收入也是很高吗?
答:
在
移动
分A/B/C岗,A为原始职工就是以前从邮电划出来的那些和现在那些固定的工资很高且轻松,为
职员待遇
也不错,一般都是管理层,C为合同工,就是那些移动营业厅的合同到就容易着开,总之不好进
正式
的A/B岗
中国移动待遇怎么样
?
答:
不好!我本人在市级单位。
正式员工
校园招聘进的,工作第二年,一个月3000。没有补助没有季度奖金,端午节福利啥的啥啥都没有!这是一个没落的企业。有很多人跳槽了。所以会计不如去事务所,北上广,这些地方。
关于
中国移动正式员工待遇
。我是花钱买进去的。6W。这钱是花的值还不...
答:
第一年有4、5W这样,以后会升。现在
移动
财政比较紧缩,福利方面没以前那么好 晋升方面,大家都懂的。后台硬的,像坐飞机升上去,没后台的就天花板效应了。我认识不少的就是,搞技术搞到中年,要听一个刚进来的学历只是大专的差遣。如果你没远大理想,混下小日子,还是不错的。6W也不多,值得投资。纯...
中国移动
通信集团北京有限公司
待遇怎么样
答:
如果是
正式员工
,且岗位在8岗的话,
待遇
应该还可以。但我觉得在
移动
工作收入并不是最好的,但提供的平台、企业的氛围以及带来的相应的社会地位这些隐性的东西才是最让人受益的。
中国移动员工
编制和
待遇
的问题
答:
不错,确实是
正式
的,
待遇
方面的看你是几级工了 ,一级工的话工资就底了2000多一个月,最高的是9级工,那都不是工资的事了,自己可以想想什么是贪污了
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