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不交社保的工资怎么报个税
2015最新
个税
税率表 2015
个人所得税
税率
怎么
算
答:
2015年
的工资个税
起征点为3500元,在2018年10月1日最新的
个税
法规定,
个人所得税
的起征点调整至5000元。根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额的计算:(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为...
...公积金331元,医疗保险198元,请问我需要
交个人所得税
吗?
答:
是不用
缴纳个人所得税
的。就是要注意:在进行
个税申报
的时候,除了报应付
工资
总额,还应该说明已扣的
社保
基金,公积金,医疗保险的明细金额,否则的话,如果在工资明细中
没
有明确列示这几金,税务机关会按应付工资额计算个税,不会扣除这几金的金额后再计算个税,必须明确的列示在工资金额中,目前国家的...
计提
工资
会计分录含
社保个税
答:
cma继续教育每年都要达到一定的学时,不满足学时对考生的cma取证或是会员资格有影响。因此,若是cma继续教育需要交费,那么必须要交,不存在暂交、补交一说。cma考完证第一年需要继续教育吗?继续教育是从完成两门考试之后的1月1日开始。要求时间是每年30个小时,在30个小时的继续教育要求中,必须要完成...
快递公司的
个税怎么报
,大部分都是承包商,而且公司
没
有办理保险,那么个 ...
答:
个税
是公司员工
工资
的税费。如果你们承包商的费用都是通过公司工资的方式发放,那么需要跟他们说好,发给他们的都是要扣个税的。社保可以不上,这样就个税多了一点。承包商,最好是能让他们提供发票,不通过工资的形式发放,因为按规定只要是报个数的人员公司都必须
交社保的
。而且这样个税金额比较大,会对...
企业代扣代缴
个税怎么
做会计分录
答:
1、首先先要计提
工资
的会计分录:借:销售费用/管理费用/职工薪酬/工资总额 贷:应付职工薪酬/工资总额 2、然后再是发放工资时的会计分录:借:应付职工薪酬/工资总额 贷:应交税费---应
交个人所得税
贷:银行存款 3、最后是
缴纳社保的
会计分录:借:应交税费---应交个人所得税 贷: 银行存款 ...
一个月
工资
4000,
社保
及
个税
公积金都
缴纳
多少?具体说一下
答:
公积金扣费比例是8-12%之间,各地比例不同,单位也可以在这之间选择缴费比例如果单位按4000
申报
五险一金基数:五险扣费是4000*11%=440公积金是4000*12%=480
个人所得税
,减去五险一金后超过3500部分要按比例缴税,需要缴税
工资
是5800-440-480-3500=1380
个税
按3%扣除,1380*3%=41..4到手工资大概是...
社保
不计提
工资
计提,会计分录
怎么
做???
答:
第一步计提
工资
与社保时:借:管理费用/销售费用/制造费用(依据员工工作性质决定)贷:应付职工薪酬--工资 应付职工薪酬--社保费(公司缴纳部分)第二步, 发放工资分录:借:应付职工薪酬--工资 贷:银行存款 应交税费--应
交个人所得税
其他应收款--社保费(个人缴纳部分)
缴纳社保
、
缴纳个税
时...
北京的,员工只发
工资
不上
社保
有什么影响?
答:
每个月按
工资
发放,也交了个税,不知道这么做会不会不太好?有什么影响吗?——让劳动部门查到就出大事了。非法用工,逃避监管,违反劳动法。万一员工出了事,公司赔偿产生争议,员工上告,就是一场官司。如果就是这种员工,我发工资在财务上怎么处理合适呢?——走内帐处理,不能
报个税
,不能通过...
如何
对年薪进行税收筹划
视频时间 00:25
交个税怎么
做会计分录 交个税做会计分录的步骤
答:
2、支付
工资
时,同时提取个人所得税和个人应付
社保
部分:借:应付职工薪酬--(实发工资+个人社保+个人公积金+
个税
)贷:应交税费--应
交个人所得税
其他应付款--个人社保 其他应付款--个人公积金。银行存款或现金(实际发放工资部分)。注:应付职工薪酬中,二级科目工资并不再具体分三级科目。3、实际...
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