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3500的工资公积金最低标准
3500的工资
住房
公积金
交多少
答:
法律分析:住房
公积金
缴存基数,以职工本人上一年度月平均
工资
计算,单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%~12%,具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。法律依据:《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存...
3500工资
五险扣多少钱一个月
答:
失业保险:单位缴纳比例2%,个人缴纳比例1%;工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间,个人不用缴费;生育保险:单位缴纳比例0.8%,个人不用缴费。也就是说
工资3500
五险一金一个月应该为:3500×(8%+2%+1%)=385,再加上住房
公积金
的金额就是
最低
的缴纳
标准
。
工资3500
扣完五险一金还有多少钱
答:
公积金
:如果按规定10%缴纳,总额就是350元,单位、个人各50%,个人负担:175元。余额:
3500
-175-350=2975 五险一金 1、五险一金是指的社保和住房公积金。都是按照
工资
的比例进行缴纳的。个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(
最低
数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工工资的300%)...
五险一金
3500
元交多少
答:
公积金
:如果按规定10%缴纳,总额就是350元,单位、个人各50%,个人负担:175元。余额:
3500
-175-350=2975 五险一金 1、五险一金是指的社保和住房公积金。都是按照
工资
的比例进行缴纳的。个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(
最低
数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工工资的300%)...
底薪
3500
扣五险一金怎么算
答:
劳动者
工资
三千五百元元扣完五险一金的余额大约为两千九百七十五元。员工应当承担养老保险、医疗保险、失业保险中由个人缴纳的比例的部分,除此之外,还应当承担住房
公积金
。五险一金是指的社保和住房公积金。都是按照工资的比例进行缴纳的。个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(
最低
数为上年全市职工...
工资3500
元住房
公积金
应该交多少呢?
答:
按照你的情况你
最低
应交1700*5%=175最高可交420 但具体情况由单位确定.单位不交你也没办法.有好多企业由于效益不好根本就不交了.追问:企业有出一半的,但是我应该交多少,这样才合理呢?回答:1.“住房
公积金
";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均
工资
计算的.国家规定的是:...
工资3500
元住房
公积金
应该交多少呢?
答:
公积金
交存比例为5%-12%公积金交存额为公积金交存基数*公积金交存比例按照你的情况你
最低
应交1700*5%=175最高可交420但具体情况由单位确定.单位不交你也没办法.有好多企业由于效益不好根本就不交了.追问:企业有出一半的,但是我应该交多少,这样才合理呢?回答:1.“住房公积金";具体单位和个人承担...
3500工资
扣除五险一金还有多少钱
答:
公积金
:如果按规定10%缴纳,总额就是350元,单位、个人各50%,个人负担:175元。余额:
3500
-175-350=2975 五险一金 1、五险一金是指的社保和住房公积金。都是按照
工资
的比例进行缴纳的。个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(
最低
数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工工资的300%)...
3500工资
五险扣多少钱一个月
答:
失业保险:单位缴纳比例2%,个人缴纳比例1%;工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间,个人不用缴费;生育保险:单位缴纳比例0.8%,个人不用缴费。也就是说
工资3500
五险一金一个月应该为:3500*(8%+2%+1%)=385,再加上住房
公积金
的金额就是
最低
的缴纳
标准
。五险一金...
工资3500
五险一金多少钱一个月
答:
在0.5%~2%之间,个人不用缴费; 生育保险:单位缴纳比例0.8%,个人不用缴费。 也就是说
工资3500
五险一金一个月应该为:3500*(8%+2%+1%)=385,再加上住房
公积金
的金额就是
最低
的缴纳
标准
。五险一金包括什么 1、养老保险:是指参与劳动的我们到达法定的年龄后就可以在社会保险部门指定的地方...
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