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2000底薪有税前税后吗
底薪
是
税前
还是
税后
答:
底薪无关税前税后
,底薪即基本工资,劳动法规定的当地最低保障工资基数。底薪无关税前税后,底薪即基本工资,劳动法规定的当地最低保障工资基数。无责任底薪,无责任底薪是指没有发生本人承担责任的事的最低薪金。实际是这是招聘单位的一个圈套,他们为了少给薪金会想办法给找出点承担责任的事来。税前工资...
江苏昆山
底薪2000
,提成10100。
税前
收入是12100,社保缴纳260。请问我税 ...
答:
税后
收入=12100-260-1113=10727
保险佣金3810,
底薪2000
,奖金800,请问扣
税后
是多少工资
答:
所以你所说的情况要分两种来计算1、如果业务员最后一个月的工资大于
2000
元的扣除额的话,那年底奖金应交的个税是:50000/12=4167元,属于超过2000至5000元的部分,确认适用税率15%,速算扣除数为125元,应交税=50000*15%-125=7375元。2、如果业务员最后一个月的工资小于2000元的扣除额的话(假定为1...
底薪
是
税前
还是
税后
答:
税前
工资指交纳个人所得
税前
的应发工资,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资。
税后
工资是指税前工资,扣除个人所得税、社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分这三者以后,实际到手的钱。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项...
婚礼策划师
底薪
是
税前
还是
税后
答:
婚礼策划师
底薪
是
税后
。1、婚礼策划师的工资分为两个部分,一个是底薪,另一个是提成。底薪正常都在
2000
元左右,提成是不固定的,所以无法告诉大家一个准确的信息,因为每家婚庆公司计算提成的方式都不同。只要婚礼策划是每个月的业绩非常好,工资都在8000元左右。部分优秀的婚礼策划师正常工资都在1万元...
底薪
一般是
税前
还是
税后
答:
底薪
一般是
税前
。底薪是员工在不包括额外补贴、奖金或加班费等因素的基本工资。它是劳动者在完成既定工作量后的最低工资保障。税前工资是指包括基本工资、绩效、补贴等各种形式的收入。
税后
工资是扣除五险一金个人缴纳部分和个人所得
税后
的实际到账工资。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,及时足额支付...
底薪
是
税前
工资还是
税后
的工资?
答:
税后
,所指的是,你的
税前
工资,扣除个人所得税、社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分这三者以后,实际到手的钱。税后工资指交纳个人所得
税后
的实际发的工资 除去个人所得税,但是包含三险一金的工资个人所得税。纳税人:在中国境内有住所、或者无往所而在境内居住满一年的从中国境内...
底薪税前税后
是什么意思?
答:
底薪
、税前、税后在薪资结算上均有重要作用,它们的具体含义和算法也反映出了公司严谨的工资核算制度。员工在签订合同时,需要明确底薪的具体数额,从而保护自己的合法权益。而税前和税后,反映了税费对工资的影响,也是公司工资发放的重要环节。合理、规范的
税前税后
计算和工资支付,不仅能更好的保障员工的...
深圳富士康给的2500
底薪
是
税前
还是
税后
?
答:
税前
,这个钱还有扣掉差不多两百的社保,个人所得税也有好几十。所以你到手应该也就2200多了。
...扣除了五险一金之后,
税后
是多少呢?
税前
工资是
底薪吗
?
答:
税前
工资-现有的个税起征标准
2000
元-社保及住房公积金等免征税费)×适用税率-速算扣除数。2500减去200减去 五险一金(大概300-500左右)乘以5% 减去 速算扣除数 = 几十块钱,甚至不用交了 五险一金在300-500 是因为 公积金比例也挺大,由公司决定。税前工资是
底薪
...
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