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145文件退休工龄如何算
145文件退休工龄如何算
答:
1、连续计算法
,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间,连续计算为连续工龄。2、合并计算法,也叫合并计算连续工...
145退休
人员是什么意思
答:
145号文件解决参加养老保险,但不涉及参保人员与原单位的归属问题,不属于原单位的退休人员
。与原单位解除劳动关系人员可以灵活就业人员身份参保。以个人身份参保的女性参保人员中曾在国有、集体企业或机关、事业单位工作3年以上的,
退休年龄可参照145号文件按50周岁执行
。145号文件印发前已批准退休的,不再...
陕西省人事厅2011(
145
)号
文件
答:
其中,经原县级以上劳动行政部门或有关行政部门批准办理正式招工录用手续、原始档案资料齐全、记载清楚的,由原认定的人力资源社会保障行政部门重新审核认定其连续
工龄
,1993年1月1日前的连续工龄视同为缴费年限,与实际缴费年限合并
计算
。 若本人不愿按上述办法办理或未提出书面申请的,原按86号、126号
文件
规定已缴纳的费用...
退休
时
工龄
工资
怎么计算
答:
天津
退休工龄
工资
怎么计算
1、连续计演算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续
计算工龄
的时间和平反后的工作时间,连续计算为连续工龄。 2...
工龄
和
退休
工资
怎么算
?
答:
没有按照虚岁计算的规定,按照满十二个月为一年计算,不足一年的,按月计算
,在退休之后,调整退休养老金时,按照出台的调整文件规定执行,文件中注明不满一年按照一年计算的,不满一年的部分,按照一年计算,没有注明的,按照满一年计算,不满一年不计算。基本工资工人按照工人资格定:10年工龄2000元,15...
今年8月满50岁女符合
145
号
文件
未参保一次补交15年职工基本养老保险能...
答:
符合条件的人员由本人提出书面申请,按照省统一规定的补缴标准,一次性补缴15年基本养老保险费,自补缴全部费用到账后的次月起,按月计发基本养老金。补缴纳入人员一次性补缴后,不认定连续
工龄
和参加工作时间,不视同缴费年限。在确定补缴额度时,对年满61周岁及以上的人员,年龄每增加一年,补缴额度相应...
今年8月满50岁女符合
145
号
文件
未参保一次补交15年职工基本养老保险能...
答:
(四)符合《重庆市劳动和社会保障局关于临时工
工龄计算
和养老保险有关问题的通知》(渝劳社办发〔2006〕206号)
文件
第二条规定条件,被用人单位招收为劳动合同制工人的,可补缴其1986年10月至1993年2月期间符合补缴规定的基本养老保险费。(五)申请延长(一次性)缴费条件参加企业职工基本养老保险人员...
企业职工基本养老保险2019,
145
号
文件
于2019年12月31日结束吗女49岁还 ...
答:
二、调整标准1、2011年12月31日前已按规定办理
退休
手续的退休人员每人每月增加基本养老金120元;再按退休人员本人缴费年限(含视同缴费年限,不含折算
工龄
),每满1年月基本养老金增加2元,缴费年限不满1年的记为1年(缴费年限
计算
到月)。工残退休人员按上述办法调整增加的基本养老金不足180元的,按...
交保险
退休
时按上班时间
算工龄
还是按交保险时间算
答:
国家实行缴纳养老保险制度之前参加工作的,工作时间可以视同缴费,从上班的时间算起。但是必须符合认定视同缴费年限的规定,才能认定,如果是实行缴纳养老保险制度之后参加工作的,从参保时间算起,现在没有
工龄
。全部按照缴费年限
计算
。
养老保险
退休
工资
怎么
核算
答:
(一)基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。
计算
公式为:基础养老金=(参保人员
退休
时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1 (二)个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。
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