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1企业文化的主要功能
企业文化的
作用是什么?
答:
1、导向作用
播种一种观念,培育一种行为,从而收获一种结果;灵魂深处闹革命,解决人们的观念、感情、情绪、态度方面的问题,要靠企业文化。2、
凝聚作用
认同感—凝聚人心
,增强员工的归属感。部门壁垒—协作成本。拆除部门壁垒,降低协作成本,把企业整合为一个统一的协调的整体,要靠企业文化。3、
规范
...
怎么了解
一
个公司
企业文化
答:
1.企业文化具有凝聚功能
。企业文化像企业的黏合剂,团结起员工,使他们目标明确、协调一致。企业员工队伍凝聚力的大小取决于企业目标的正确与否,企业根本目标正确,就能把企业利益和大多数员工利益联系起来,实现集体与个人的双赢,形成企业的强大凝聚力。2.
企业文化具有价值导向和行为导向功能
。价值观念是决定企业...
企业文化的功能
有哪些?
答:
企业文化的功能有导向、约束、凝聚、激励、调适、辐射
,下面具体论述:一、导向 所谓导向功能就是通过它对企业的领导者和职工起引导作用。企业文化的导向功能主要体现在以下二个方面。1、经营哲学和价值观念的指导 经营哲学决定了企业经营的思维方式和处理问题的法则,这些方式和法则指导经营者进行正确的决策...
企业文化有什么
作用?
答:
企业文化的作用
1、凝聚功能
共同的价值、信念及利益追求,是企业形成凝聚力的基石。对一个企业来说,共同的目标促使了企业产生极强的向心力;共同的价值追求,形成了企业员工坚强的精神支柱。为了实现企业的目标,企业中的每个成员,会凝聚成一个同舟共济的团体,迸发出巨大的能量。2、
主动干预功能
成熟...
企业文化的
作用
答:
1、导向功能
企业文化能对企业整体和企业成员的价值及行为取向起引导作用。具体表现在两个方面:
一是对企业成员个体的思想和行为起导向作用
;二是对企业整体的价值取向和经营管理起导向作用。这是因为一个企业的企业文化一旦形成,它就建立起了自身系统的价值和规范标准,如果企业成员在价值和行为的取向与...
一
个好的
企业文化
,有何作用呢?
答:
1、
导向功能
企业文化作为一种处理性文化,通过打破员工传统的认知结构、规定企业的行动目标,培养企业公共的情感走向,引导企业建立起反映企业文化精神实质的、合理有效的规章制度,并指引企业及其员工朝着既定的发展目标前进
2、凝聚功能
共同的价值、信念及利益追求,是企业形成凝聚力的基石。对一个企业来...
企业文化
对
一
个公司的作用体现在哪些方面呢?如果一个公司想要有自己的一...
答:
1、导向功能
企业文化能对企业整体和企业成员的价值及行为取向起引导作用。具体表现在两个方面:
一是对企业成员个体的思想和行为起导向作用
;二是对企业整体的价值取向和经营管理起导向作用。这是因为一个企业的企业文化一旦形成,它就建立起了自身系统的价值和规范标准,如果企业成员在价值和行为的取向与企业文化的系统标...
企业文化的功能
包括哪些
答:
1.企业文化具有
导向功能
即指企业文化的形成,使企业具有一种“文化定势”,能把全体员工的努力方向引导到企业所确定的目标上来。2.企业文化具有凝聚和
激励功能
凝聚和激励功能是指运用组织和激励的机制和艺术,将企业员工紧密团结起来,形成一种向心集中的合力,使员工产生一种情绪高昂、奋发进取...
企业文化的功能
答:
所谓
导向功能
就是通过它对企业的领导者和职工起引导作用。企业文化的导向功能主要体现在以下二个方面。1.经营哲学和价值观念的指导 经营哲学决定了企业经营的思维方式和处理问题的法则,这些方式和法则指导经营者进行正确的决策,指导员工采用科学的方法从事生产经营活动。企业共同的价值观念规定了企业的价值取向...
企业文化重要
么?
一
家小公司都要说什么企业文化,你的企业文化能把员工凝...
答:
1
、增强企业凝聚力
企业文化
是企业的粘合剂,将企业员工紧紧的团结在
一
起。这是因为企业文化能够为企业的发展指明方向,为员工的奋斗做出指引,给予员工精神上的激励。企业文化可以在内部营造一个公平、公正、公开的良好环境,提高员工的凝聚力,以及对企业的归属感,实现企业内部和谐竞争,从而推动企业发展。
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