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领导班子考核内容不包括
镇
领导班子考核内容不包括
?
答:
演讲能力。镇
领导班子考核内容
有思想政治建设、统领工作能力、工作实绩,并
不包括
演讲能力。考核思想政治建设包括理论学习、政治表现、贯彻执行党的路线方针政策、全心全意为人民服务、执行民主集中制等内容。
党政领导干部考核工作条例规定
领导班子考核内容
主要
包括
答:
法律分析:平时
考核
侧重于对
领导班子
日常运行情况和领导干部一贯表现进行经常性考核。为了做到可操作、能坚持,条例明确平时考核主要结合领导班子和领导干部日常管理进行,考核的方法、考核结果的确定可以灵活多样,重在及时肯定鼓励、提醒纠偏。年度考核侧重于以年度为周期对领导班子和领导干部进行综合性考核。根据...
什么
考核
是对
领导班子
的考核
答:
对
领导班子
的
考核
,主要是对其工作绩效、团队协作、决策能力、管理水平以及廉政建设等多方面进行的综合评价。首先,工作绩效是衡量领导班子效能的重要指标。这
包括
完成任务的效率和质量,以及在工作中的创新和解决问题的能力。例如,一个地区的政府领导班子,其工作绩效可以通过当地经济发展指标、社会民生改善情...
干部德能勤绩廉五方面表述是什么?
答:
《党政领导干部考核工作条例》(以下简称《条例》指出
领导班子考核内容
主要
包括
政治思想建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设、作风建设;领导干部考核内容主要包括德、能、勤、绩、廉。《条例》指出,全面
考核领导
干部履职尽责特别是应对突发事件、群体性事件过程中的政治能力、专业素养和组织领导能力等情况。
领导班子
及其成员年度实绩
考核
实施方案?
答:
具体考核单位见附件一 三、考核内容 (一)
领导班子考核内容
1、镇领导班子考核内容 ⑴经济执行情况:税收收入、农民人均纯收入增长率、固定资产投资增长率、招商引资。 ⑵社会发展情况:新农村建设、精神文明建设、农村劳动力转移培训。 ⑶党的建设情况:基层党组织建设和党员队伍建设、人才队伍建设、改善经济发展软环境、...
党政
领导
干部
考核
工作条例规定考核结果采取什么等方式
答:
法律分析:
考核
主要
包括
平时考核、年度考核、专项考核、任期考核4种方式。法律依据:《党政领导干部考核工作条例》 第二条 本条例所称考核工作,是指党委(党组)及其组织(人事)部门按照干部管理权限,对党政
领导班子
和领导干部的政治素质、履职能力、工作成效、作风表现等所进行的了解、核实和评价,以此作为...
公立医院
领导班子
和领导人员年度
考核
和任期考核的评价等次
包括
哪几个...
答:
领导班子
年度
考核
和任期考核的评价等次,分为优秀、良好、一般、较差。领导人员年度考核和任期考核的评价等次,分为优秀、合格、基本合格、不合格。
根据《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,责任
考核
的具体
内容
有哪些...
答:
根据《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,责任
考核
的具体
内容
有:(1)党委(党组)负责领导、组织对下一级党政
领导班子
和领导干部党风廉政建设责任制执行情况的考核工作。(2)考核工作要与领导班子和干部考核、工作目标考核、年度考核等结合进行,必要时也可以组织专门考核。对考核中发现的问题,要及时研究...
党支部书记绩效
考核
的指标有哪些?
答:
1、是否完成“三会一课”。2、是否完成党风廉政建设目标。3、是否建设“四好”
领导班子
。4、是否制定党员发展计划并完成党员发展目标。5、是否完成标准化党支部的建立。6、是否完成班组车间廉政教育计划并制定廉洁文化。7、是否建立党员责任区。8、是否制定党支部全年的工作计划。9、是否做好党支部的工作...
干部平时
考核
得分
包括
答:
干部平时
考核
得分
包括
组织绩效挂钩、工作任务完成、现实表现测评和加减分项目。实行百分制。除加减分按实际发生数记入外,其他指标根据不同单位层级、不同职务层次占不同权重。由人事部门牵头负责。计算公式为:省税务局干部日常绩效(平时考核)得分 1.
领导班子
正职日常绩效(平时考核)得分=单位组织绩效挂钩...
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