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销售员工工资占营收比
若门店营业额10万每月,
员工工资占营业额
多少比例
答:
若按照门店营业额10万每月来计算,
员工工资占营业额
的比例,必须首先要知道该门店有多少员工,一般而言,如果一个门店的员工数量不超过10人,那么员工工资的比重可能会比较大,可能超过50%;而如果该门店的员工数量超过10人,那么员工工资的比例将会比较低,不超过30%,这也是很多企业的比例设定,但实际的员工工资比...
工资占销售
额比例如何计算
答:
你好,
工资占
收入的比例,公式如下: 在总分类账中,应付
工资薪酬
科目的贷方合计数÷主营业务收入的贷方合计数×100%=工资占收入的比例该比例与企业经营范围、性质、成长阶段、竞争环境等因素密切相关,整体来说,符合企业自身发展需求的
占比
才是最好的比例.外贸型企业一般在20%-40%之间;科研创新型企业30%-...
工资
一般
占销售
额的百分之几?
答:
一般是百分之1个点。或者百分之5个点
工资占销售
额比例多少合适
答:
1、工资占销售额比例多少合适,通常来说,
15%—30%比较合理
。不过也取决于以下几个方面,首先 、需要了解同行业同岗位的平均工资水平;然后、按照公司战略中关于薪酬这一块的总体要求,站在市场大环境下,如果把工资给的太高必然引起市场的不稳定,行成恶性竞争或扰乱市场。 这是所有老板都不愿意的。其次...
工资
一般
占销售
额的百分之多少?
答:
整个公司的
工资占销售
的10%左右,不超过15
商品零售企业
员工
总体
工资占营业额
的比例多少为宜?
答:
占年毛利润的10-15
商业的企业,
员工工资
和
销售
额的比例是多少呀
答:
一般
员工
的收入占到产品纯利润的30%--50%左右。企业新产品开拓市场的时候,会将产品纯利润的50%作为员工收入。老渠道的情况下,会将产品纯利润的30%作为员工的收入。
快消品人员
工资销售占比
答:
快消品人员
工资销售
占收入比例大致在20%到30%左右,仅供参考。快消品行业
工资占
收入比例=工资薪金总额/收入总额*100%。假如收入100万,工资薪金金额25万,那么快消品行业工资占收入比例=工资薪金总额/收入总额*100%=25万/100万=25%。
怎么判断
员工工资占营业额
的比例?
答:
该比例与企业经营范围、性质、成长阶段、竞争环境等因素密切相关,整体来说,符合企业自身发展需求的
占比
才是最好的比例。外贸型企业一般在20%-40%之间;科研创新型企业30%-50%之间,也有可能更多;物业类服务型企业50%-80%之间。
营业收入
构成 营业收入包括主营业务收入和其他业务收入。主营业务收入是指...
奶茶店
员工工资占营收
多少
答:
创业者需要了解的不仅仅是开奶茶店,只有对所有情况都有所了解才能运筹帷幄。雇佣奶茶店
员工工资占营收
多少,这也是十分需要创业者关心了解的一个方面。接下来就由小编来为大家介绍一下吧。奶茶店员工工资占营收多少 据小编了解,奶茶店员工的工资占比大约在=员工工资在毛利润中的比例,就是员工工资/毛...
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