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讨要工资找哪个部门
讨要工资找哪个部门
最有效
答:
法律分析:用人单位拖欠工资,
劳动者可以到劳动局监察大队进行投诉
。如果投诉没有效果,还可以申请劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起诉讼并申请支付令。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条 下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日...
讨要工资找哪个部门
答:
讨要工资可以找当地劳动行政部门
。除此之外,劳动者还可以到当地
劳动争议仲裁委
申请仲裁,要求支付工资;如仲裁仍未解决,可以向法院申请支付令或者直接去法院提起诉讼,追讨自己的工资报酬。【法律依据】《工资支付条例》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权...
请问
讨要工资
应该找劳动局什么
部门
答:
法律分析:劳动者可以到当地劳动局劳动监察申请讨要工资
。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,...
讨要工资找哪个部门
电话
答:
法律分析:如果用人单位存在无故拖欠或克扣劳动者工资的行为,则该行为属于违法行为,
劳动者可以选择去用人单位所在地的劳动监察大队投诉
,或者去
劳动争议仲裁委
申请劳动仲裁,要求单位支付工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展...
单位要
工资
应该
找哪个部门
答:
用人单位拖欠劳动者工资,
劳动者可以找以下部门讨要工资:向劳动行政部门投诉
;向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织和在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向
劳动争议仲裁委员
会申请仲裁;向人民法院请求支付令;其他。【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议...
在工地上
讨要工资
方法
答:
法律分析:最方便简单的,直接拨打12333。向当地的人力资源和社会保障局举报,也可以向劳动监察大队反映,一个电话过去,自有咱们国家政府给你撑腰,帮你
讨要
工钱。也可通过劳动仲裁。带上身份证,
工资
条、申请书,去申请仲裁,不会写材料的话可以找专门的法律援助机构来帮忙,还可以免费帮忙打官司。可以到...
农民工
讨要工资找哪个部门
答:
一、农民工讨要工资找哪个部门1、农民工讨薪找劳动监察部门,劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。2、法律依据:《工资支付暂行规定》第十八条各级
劳动行政部门
有权监察用人单位工资支付的情况...
拖欠农民
工资找
谁解决
答:
讨要农民工的工资,
可以找劳动行政部门
。该部门受理对单位劳动违法行为的投诉,因此农民工可以及时去投诉,由劳动行政部门责令单位限期支付工资;逾期不付的,责令其加付赔偿金给农民工。拖欠农民工工资可以找以下部门解决:1、可以通过电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令...
讨要工资找哪个部门
最有效
答:
视情况而定。用人单位拖欠员工工资的,可以向劳动行政部门进行投诉,员工可以向法院申请支付令,
也可以申请劳动仲裁或者向劳动行政部门投诉处理
,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时...
讨
工资找哪个部门
?
答:
省辖市、州、自治州设劳动人事局;县(旗)、自治县(旗)设劳动人事局(劳动科)。各级劳动行政机关的主要职责是:根据国家法律和政策拟定和实施有关劳动的具体政策、规章制度和实施办法;编制和实施劳动
工资
计划;管理劳动就业工作;综合管理劳动报酬、福利保险等工作;管理劳动保护工作,监督检查单位执行...
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