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肯德基全职员工怀孕
我
怀孕
了.还能在
肯德基
工作吗
答:
如果你是
全职员工
在职期间
怀孕
的话 不论是管理组 还是服务组 都是享有公司的福利的 包括带薪产假等 但如果你是怀孕期间去应聘
肯德基
服务组的话 并且告知餐厅 可能不会应聘成功 肯德基服务组的工作也比较辛苦 可能一天都要站七八个小时 刚开始如果怀着孕 是不建议去的 ...
我是
肯德基全职员工
,在肯德基上班快9年了,
怀孕
放产假期间有工资吗?_百 ...
答:
单位给你交生育险了吗?如果交了会补助四个月的当地社平工资,生产后,会打到单位账户上。没交的话就不行了,这和你交的保险有关,而且也只给四个月的 ,每个地方的社平工资不一样
哈尔滨
肯德基全职职工
产假工资怎么算,产假多少天
答:
产假90天连续算; 晚婚晚育加30天,这个是顺产的。如果是剖腹产,在120天的基础上再加15天;如果是多胞胎,每多生一个孩子再多加15天。劳动法规定,妇女在产假期间,用人单位不得解除劳动合同,且应是带薪休假和相应的津贴。不得使
孕妇
从事危险,过重等劳动活动,产假工资按照《女
职工
劳动保护规定》...
请问,我是41岁去
肯德基
上班。他给我买保险吗?
全职
的。
答:
5、最后一个用的比较多的生育险,主要是维护女性
职工
的基本权益,保障女性在生育期间可以得到各种补贴,主要包括生育津贴和生育医疗待遇,还可以带薪休产假,因此对于广大女性职工来说生育保险很有必要。其实,男性也是可以享受生育保险的,只要丈夫买了生育保险,
全职
太太生孩子的医疗费将可以由生育保险基金...
肯德基
适合刚出来
全职
妈妈干吗
答:
那要看你是兼职还是
全职
。兼职的话,如果时间允许,像带孩子煮饭的那么可以。如果是全职的话,那就不建议去
肯德基
上班。因为宝妈肯定孩子还小,需要大人照顾,还得接送,晚上还要辅导作业,时间上就不允许。
肯德基
工作待遇怎么样
答:
2,
全职
应该在1500+如果你那里是24小时店,上大夜能拿到2000左右。3,果粉=裹粉(厨房),给肉类裹上面粉作料。包汉宝(总配)就是把肉塞面包里。地域不同工资当然也不一样,但是差不多。跟店长没关系,根据当地最低工资来的。 问题二:
肯德基
上班怎么样? 上班时间灵活,排班经理会按
员工
提供的的空余来安排上班的时间...
肯德基全职
和兼职区别
答:
肯德基全职和兼职区别如下:1、工作时间的区别:
肯德基全职员工
按照肯德基规定的工作时间进行工作,需要按时上下班,兼职员工可以根据自己的时间安排和公司的需求,工作时间相对更加灵活。可以根据老板指定的排班来上班。2、薪资待遇的区别:肯德基全职员工能够享受到肯德基提供的全面薪资和福利待遇,例如基本工资、...
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