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老板给降提成了我怎么面对他
...
老板
不承认了,要扣除其他费用。只
给我
百分之二十的
提成怎么
办...
答:
书面劳动合同是
如何
签订的,劳动成果的凭证可在。带上证据,热线123333 ,直接申请劳动仲裁,懒得跟他废话。
我之前帮原来的
老板
打工
给我
百分之四十二的
提成
,后来我觉得这个老板不好...
答:
你只是在你的角度看问题,你没在别人的角度看问题。人家前期的付出与投入是需要多少,还有每个月的支出。人家
老板
虽然赚钱,但是人家前期投入了呀。如果你觉得不满意,你可以自己当老板。很多老板都是业务出生的
我是公司职员,
老板
玩笑说不记得答应
给提成
的事承认
怎么
办
答:
不要跟他争,在今后做事时给自己留条后路.尤其对
老板
利益时,自己也装下糊涂.以其人之道还其人之身.这样他自然会看穿的.如果他真的注重你的能力,会给你加
提成
的.如果继续装,那这样的老板也不值得你卖力.炒他鱿鱼最好不过了.
职场上,
如何
看待
老板
为了压缩成本,硬是把一个正规专业的团队,改成屌...
答:
作为员工来说,他的视野和对公司信息的掌握是有很大的片面性的,而作为
老板
,他对公司的整个信息是最了解的,所以他的决策自然有它的合理性。老板为了压缩成本,宁愿解散一个正规专业的团队,说明在收益成本上,这个团队并不能带来正效益,虽然它专业但付给团队的工资成本也高,带来的收入却抵消不了这...
原先
老板
口头上答应给的
提成
最后没落实,该
怎么
办?
答:
不能只顾自己的利益,而忽视企业整体利益,如果企业利益不能保我会辞职创业,那些糟老头子坏的很。我已经创业五年,不卑不亢,英雄本色。当初差不多这个情况,不过
老板
怕我搞砸他公司所以还是有
给我提成
只是缩水了。之前就遇到过这样的老板,每次会上就一直说在公司干满一年的老员工会给公司股权,结果...
老板
帮我谈合作
如何
暗示给老板抽成?
答:
老板
帮你谈合作本身就是老板应尽的义务,这个没有必要给老板抽成吧,如果你要是觉得老板帮着你的力度很大,可以明确的和老板谈这个
提成
点儿,给你
降低
一些就行了。
我找了一个人一起做销售,我把
提成
一分不少的分给她了,但是
老板
扣了她六...
答:
动机嘛倒没什么,就是看你把她
提成
都给全了一分没扣才发自内心的感激你;你回答她:我必须对你好啊,因为咱俩就是好朋友
...
提成
低,生意又不好,总之很烦,目前只有我和
老板
两个人上班,_百度知 ...
答:
那就改行啊,天下这么大,那就没有自己的一线天地吗?
公司答应的
提成
没有给付,我需不需要离开这个公司呢?
答:
老板
少
给提成
就要辞职吗?网友:就走吧 网友5,要辞职,本人经历过这件事,很生气。但是我的名单没有那么大,最终没有提取,拿到本月的补助金后离开了公司。公司主管跟着客户,后来客户联系我,想合作,我明确了原因。顾客也不再和公司合作了,后来顾客和我成为了好朋友。如果是我,遇到这样的老板,...
如何
巧妙催
老板
发
提成
答:
如果想继续在这个公司干,找个
老板
心情好的时间谈:1、恭维公司前景 2、称赞老板能干 3、在公司干得很愉快,不知道
提成怎么
算。如果不想地这个公司干了,可以采取方式:1、自称急用钱先借点2、天天找老板要
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