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签了临时工协议 不去了
订立劳动
合同
内容时需涉及
答:
8、不要签空白合同。空白合同是指企业为应付检查,拿出空白合同,先让劳动者签名、按手印,走一个过场,劳动者也不拿合同当回事,有
的合同
甚至没有盖章。一旦发生劳动争议,这类合同是无效的,同时,劳动者的维权成本高昂。 9、有些合同约定了不合法的内容,如 女职工 不得 结婚 生育、因工负伤的“工伤自理”,要求...
邮政银行中的劳务用工是什么意思?(急)和其他用工有什么区别?
答:
劳务用工,不只是邮政银行有,四大国有银行都有这种劳务用工,所谓劳务用工,就是劳务派遣工,这类人员,在签订就业
协议
时候,并不是与银行
签约的
,而是与劳务派遣公司签约,也就是所谓的“
临时工
”,正式工都是与省一级分行,至少也是地级市分行签约的,正式工的劳动
合同
书上甲方是自己,乙方是中国...
没
有签就业
协议
,会有报到证吗?报到证是用来做什么
的
?
答:
就是你去这个公司的一个证明,私企不注重这个,最主要是
签协议
,把自己的档案转到公司去。去人才中心办理改派手续,包括档案、派遣证。详情可以问问那里工作人员。2 实习期满后, 一定要签就业协议,才能评助理工程师,也就是转正给你定级,没就业协议就跟
临时工
一样,不能评职称。
劳动
合同
未重
签的
问题。
答:
9、劳动部办公厅对《关于实行劳动
合同
制若干问题的请示》的复函(劳办发(1997)88号)第1条规定:“关于临时工订立无固定期限劳动合同问题。全面实行劳动合同制度以后,用人单位在临时性岗位上用工,应当与劳动者签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险。对于在本企业连续工作已满10年
的临时工
,续订劳动合同时,也应当按照...
...刚和中石油北京天然气管道公司
签了
就业
协议书
,在山西境内工作,待遇...
答:
但是在实际操作中,从政治待遇、薪酬待遇、福利待遇、各项保险以及培训休假等方面还是和正式员工存在一定距离!)市场化用工意思是就是说不是正式编制!简单的说,
合同
化工相当于以前的全民固定工,市场化工相当于以前
的临时工
。至于待遇要看单位了,有的能一视同仁,有的就大相径庭了。
一个
临时工
在某单位工作了十年,单位没有给买保险,他该怎么办?_百度知 ...
答:
1、与单位
签定的协议
是劳务协议还是具有劳动关系的劳动协议。2、本人在其他单位是否有保险,与现单位的关系是属借调还是属于下岗后聘用等。3、如本人并没有在其他单位缴社保,而与现单位存在的也是劳动事实关系,那么个人可以与单位协商缴保险,如单位不予缴费,那么个人可以凭工资条、劳动
合同
等一切能证明...
临时工的
工伤应怎样处理及解决
答:
一般工伤 具体赔偿项目、标准 (一)医疗费 1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2、法律依据:《工伤保险条例》第30条第3款。 3、备注:用人单位
没
有参加工伤保险的,不是必须到签有服务
协议的
医疗机构治疗。(二)住院伙食补助费、交通费、...
通过劳务派遣公司介绍
的临时工
可信吗?
答:
正常情况下,劳务派遣公司是无资格介绍临时工的,劳务派遣的用工至少需要签订2年的劳动
合同
。原来所谓
的临时工
,现在叫“非全日制用工”,各地都有非全日制用工的最低小时工资标准,你在网上应该能搜到,如果对方给付的低于这个标准,你可以提供证据去当地劳动监察部门去申告。 本回答由法律法规分类达人 胡海天推荐 举报| ...
事业单位编制问题,求解
答:
有编与
没
编的最大区别在于你当时去单位办理手续时有没有增人计划卡。有编的一定要去当地编办或编委办理增人手续,这样就会给你出具一个增人计划卡。现在在编人员也需要
签订合同的
。所以
签不签合同
待遇方面无法判断你是否有编。
急!!!中铁六局北京铁建公司对专科生
的
待遇和转正问题,以及能否保住我的...
答:
恩,说实话我真的不想打击你。1·
临时工
基本不能转正,因为你是临时工,专科生在六局最难混,什么户口啊档案啊,以后签劳动
合同
啊什么的都不可能的,仅仅是临时工,最多经理看你很勤奋,给你签几天的人事代理合同而已。2·因为你是专科生,你实习一年后。顶多给你签人事代理,工龄正常算,关于干部...
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