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社保缴费基数是工资吗
缴费基数
就
是工资吗
答:
法律分析:社保缴费基数不等于员工的工资收入,但与工资总额有关
。缴纳社保基数又称社会保险缴费基数,是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据。社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元~3000元。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第八十六...
社保基数是工资吗
答:
法律主观:工资是社会保险基数的计算基础
,社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据...
社保缴费基数
就
是工资吗
答:
法律分析:准确来说是职工上一年度的月平均工资
。在实际操作中,本人工资一般是指本人上年度月平均工资。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算,包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基...
社保
的
缴费基数是
实发
工资吗
答:
社保的缴费基数并不等同于实发工资
,它是根据政府规定的标准来确定的,与参保人的工资收入有关但并非完全一致。实发工资是员工实际收到的工资,而社保缴费基数则是用来计算社保费用的基础。通过设定合理的缴费基数范围,可以确保社会保险制度的公平性和可持续性。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十...
社保缴费基数是
每月的
工资吗
答:
法律分析:社保缴纳基数一般是指当月的工资
。职工个人应以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度社保缴费基数,其中:新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条 ...
社保缴费基数是
基本
工资吗
答:
法律分析:缴费基数并不
是工资
,而是工资总额的一定比例。用人单位就是按照国家规定的本单位职工工资总额的一定比例来缴纳社保费用的,
社会保险缴费基数
×缴费比例=应缴社会保险费。根据国家规定,企业职工养老保险个人缴费基数为本人上年度月平均工资,本人月平均工资超过当地上年度职工平均工资300%以上的部分,...
社保缴费工资是缴费基数吗
答:
社保缴费基数是
指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。社保缴费基数与
工资
有关系,但并不能说员工的实发工资就是社保缴费基数。因为它是由职工上一年度的月平工资和当地的社平工资来决定的。一般职工的社保缴费基数就是职工本人上年度工资收入总额的月平均额,新职工的社保缴费基数就是起薪当月的足月...
社保基数
就
是工资
收入吗
答:
不
是工资
收入。根据查询找法网显示,
社保缴费基数
与工资有关系,但并不能说员工的实发工资就是社保缴费基数,是由职工上一年度的月平工资和当地的社平工资来决定的。社保缴费基数也叫
社会保险缴费基数
,是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据。
社保缴费基数是工资吗
答:
社保基数是
当地上一年的年平均
工资
,不用计算,在当地社保局网站上有公布。法律依据:《
社会保险
费申报缴纳管理规定》 第八条 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按照规定...
社保
缴纳
基数是
基本
工资
还是全额工资
答:
社保缴纳基数不是基本
工资
,也不是全额工资。社保缴纳基数与职工的全部工资性收入挂钩,具体是根据职工上一年度全年的工资性收入所得的月平均额来确定的。每年调整一次,确定后在当年内保持不变,通常在7月进行
社保基数
的申报和调整。用人单位通常以职工工资总额作为
缴费基数
,而职工个人的缴费基数则以其上...
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