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电子厂员工底薪怎么算工资的
龙川景旺
电子厂工资怎么计算
答:
根据查询BOSS直聘官网显示。
1、龙川景旺电子厂工资等于底薪加补贴加全勤奖加产量奖。2、龙川景旺电子厂底薪:1900元
,加班费按法定执行,夜班补贴30元每天。岗位补贴300到1000元,其它补贴200到450元,全勤奖100元,产量奖100到300元,综合工资平均每月5000到6500元。
苏州
电子厂计算工资
方法
答:
苏州电子厂计算工资方法:工资底薪加加班费,举例底薪1500,然后1500除以21.75天,然后除以每天8小时
,就是你的时薪,加班费计算的结果晚上加班时间乘以平时时薪的1.5倍和周末加班时间乘于平时时薪的2倍。
电子厂的工资怎么算
,它底薪1150,正常上班是多少钱一个小时呢,又是怎么...
答:
这个是按照每个月22天班,每天上八个小时算的,也就是说每个月基本上班是176个小时,
用1150除以176的出来的就是每个小时的钱
,也就是1150/176=6.5,也就是说每个小时是6.5元。
电子厂工资怎么算的
,做工速度快慢会怎样,同工种的每条线工资一样么?
答:
电子厂的作业员工资计算方式如下
底薪1180+加班费(平常15元/小时,周末15*2,节假日15*3)+特殊津贴+岗位津贴+全勤奖等吧
有些公司计算的方式会有点不一样。正规大厂都是这样计算的。祝你工作愉快。
电子厂
上班的人一个月能拿多少
工资
呢?
答:
所以电子厂工资=底薪+各项津贴和奖金+加班费
,一个月能拿到3500-5500元,具体的工资高低也要看个人哦!苏州的用工政策应该在全国都非常不错的,基本上公司都严格按照国家规定算加班和交纳五险一金,还有严格的法律,和劳动监察机构,如果有经济纠纷可以申请调解和仲裁的。
东莞大朗旭声
电子厂底薪
多少
答:
3000元每月。东莞大朗旭声
电子厂
发布的招聘信息显示,该企业
员工的底薪
为3000元每月,
工资
构成形式是底薪+绩效,每个岗位底薪有变化,具体以实际为准。东莞大朗旭声电子厂,成立于1991年,位于广东省东莞市,是一家以从事零售业为主的企业,经营范围为扬声器零配件、振动板、鼓纸等。
苏州三星
电子厂
300一天真的吗
答:
苏州三星
电子厂的工资
情况并非一天300元,而是采用底薪加加班费的方式
计算工资
。根据不同的职位和工种,底薪也不同。例如,某工种底薪为2280元/月,实行加班制度,加班费按照
底薪的
1.5倍、2倍、3倍来计算。此外,
员工
享有年休假、婚假、丧假等休假权利,以及社会保险待遇。招聘信息中提到苏州三星电子厂的...
深圳
电子厂工资怎么算的
答:
工资主要分为
基本工资
,刚去大概一千六七百左右吧。不过这也是视公司而定。但基本差不多。如果你是一月全勤的话应该会有全勤奖励大概三百左右。夜班也会有补助,多少视公司而定。大概每班会有20左右。当然工作时之后如果继续工作是有加班费用的。加班费用也是按小时
计算
。具体多少公司是会告诉你们。工作...
电子厂工资怎么算的
答:
我估计他是这么
计算的
每个月平均下来是21个工作日 也就是168个小时 每天8小时 这是一个月的正常工时
电子厂
是你上满168小时后 算加班 按1,5倍
工资计算
。大致计算如下 750/168=4.46 你的收入就是750+(实际月工作小时—168)x 1.5 x 4.46 =实际工资。PS; 750的
基本工资
。。有点低 ...
广州旭丽
电子厂工资怎么算
答:
月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的
计算
方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。一、《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资的工资
报酬:(一)...
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