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物质鼓励比精神鼓励更加重要
家长对孩子的
精神鼓励
和
物质鼓励
哪个更
答:
家长对孩子的精神鼓励和物质鼓励哪个更重要:对孩子来说,
在保证衣食住行的基础上,精神鼓励更重要
。很多物质鼓励对孩子可有可无,只有父母的陪伴,精神鼓励,才能更好地提高孩子情商,进而促进孩子发展。
员工
激励
物质
奖励与
精神
奖励哪个
更重要
辩论词
答:
人是思想的动物,不能像驯兽的方法用物质持续性地提高人的水平。相反,
精神上的鼓励将起到持久性的作用,让人终身受益
。这是心理暗示的结果。精神鼓励能比物质奖励起到更良性的效果。2、员工对非金钱性的奖励印象较深刻 员工获得多少奖金很少被公布,但获得的赞扬、奖杯等都是被公布的,所以...
辩论赛
物质
奖励
比精神
奖励
重要
得辩词
答:
物质奖励,能够满足人的生理需要的奖励,包括奖金、奖品等。精神奖励,则能够满足人们的心理需要
。包括奖章、奖状、嘉奖等。1 物质奖励的心理学意义 (1) 物质需要是人的基础需要,衣食、隹、行等条件的改善,对调动人的积极性有着重要意义。(2) 强化按劳分配的观点。(3) 榜样作用,奖励先进,实...
物质
与
精神
哪个
更重要
?
答:
1、物质激励与精神激励 虽然二者的目标是一致的,但是它们的作用对象却是不同的
。前者作用于人的生理方面,是对人物质需要的满足,后者作用于人的心理方面,是对人精神需要的满足。随着人们物质生活水平的不断提高,人们对精神与情感的需求越来越迫切。比如期望得到爱、得到尊重、得到认可、得到赞美、得到...
现代企业中
物质激励
与
精神激励
哪个
更重要
答:
物质激励更重要 物质激励是通过物质刺激的手段,鼓励职工工作
。它的主要表现形式有正激励,如发放工资、奖金、津贴、福利等;负激励,如罚款等。物质是人类的第一需要,是人们从事一切社会活动的基本动因。所以,物质激励是我国企业采取激励措施的主要模式。随着我国改革开放的深入和市场经济的建立和完善,“...
物质
奖励
比精神
奖励
更重要
的一辩稿子 跪求跪求!!!
答:
精神
奖励
比物质
奖励
更重要
奖励是一种表扬形式,奖励对调动人的积极性有一定的作用。奖励分为物质奖励和精神奖励两种。一般应以精神奖励为主、物质奖励为辅,两种奖励要同时结合使用。在目前的家庭教育中,强调物质奖励,忽视精神奖励的情况比较普遍。有写家长单纯以物质奖励来刺激孩子的学习。有一位家长对...
辩论赛:
物质
奖励更能激发人的工作积极性还是
精神鼓励励更
能激发人的工 ...
答:
我觉得还是
物质鼓励
好,如果没有物质的奖励就
精神
的有什么用,有物质的才会有动力,而精神的奖励又没什么用,顶多就满足你的虚荣心不是吗
辩论赛以:物资奖励
比精神
奖励
更重要
为主
答:
三 攻辩中反方肯定会就“物资奖励是为了
精神
奖励”这一观点提出问题,正方只需就“奖励”展开回应,例如:对方辩友可不要偷换概念,我们讨论的是哪个”奖励“
更重要
,不管是为了什么,你给我丰厚的物资,就是物资奖励,你吝啬的一毛不拔,只给些口头上的
鼓励
,那就是精神奖励。资料:谷歌,微软等大...
高分请帮忙搜集一下辩论赛资料:员工激励以
物质激励
为主还是以
精神激励
为...
答:
物质激励
,需要持之有道.不是你给员工高薪,他们做事就很积极的.有时候先从物质上给予他们打击,让他们先乱一阵子,再让他们了解只要他们更努力,就会得来高收入,他们就有物质的追求,就会为物质而积极工作.
精神激励
其实也
重要
,但如果没有物质激励下的精神激励,只是个画饼过程.你可能在低物质条件下,通过引导...
提高工作积极性
精神鼓励
与
物质鼓励
哪个
更重要
?
答:
都
重要
,因为不论是
精神鼓励
还是
物质鼓励
,主要对于被提高着哪类带给他的成就感大,因人因环境而议。不可太过概括而论。
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