88问答网
所有问题
当前搜索:
民法典关于工伤的规定
民法典关于工伤的
条款
答:
法律分析:民法典对工伤认定和处理没有作出规定
,而工伤保险条例规定,工伤认定需要用人单位或者劳动者向社会保险部门申请,申请时提交申请书、劳动关系证明等材料。确定属于工伤的,由用人单位和工伤保险基金赔偿。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定...
民法典
劳动
工伤
法
答:
第七十三条
规定,劳动者在下列情形下,
依法享受社会保险待遇:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;(四)失业
;(五)生育。劳动者死亡后,其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。法律客观:《工...
民法典工伤十级赔偿条款
答:
根据工伤等级,赔偿标准从3万到120万不等
。
民法典工伤十级赔偿条款
是指在工伤保险范围内发生的工伤事故造成劳动者死亡或者丧失劳动能力的,按照工伤等级实行相应赔偿。这一条款将工伤分为十级,赔偿标准从3万到120万不等。具体来说,第一级工伤对应的赔偿标准为3万元,第十级工伤对应的最高赔偿金额为120...
民法典工伤
认定的条件和
规定
答:
根据《中华人民共和国工伤保险条例》
的规定,
在工作时间和工作场所内,如果个人发生疾病或者受到伤害,且符合工伤认定的条件,可以认定为工伤
。但是,对于个人与工作无关的私事或者职务外的活动所导致的伤害,一般不予认定为工伤。工伤认定是工伤保险重要的一环。为了保护职工的合法权益,用人单位应该及时报告和...
民法典
认定
工伤规定
答:
法律分析:民法典对员工工伤怎么认定没有规定
。而《工伤保险条例》对工伤的情形作出了规定,工伤的情形包括在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,患有职业病等。工伤认定需要用人单位或者劳动者向社会保险部门申请,申请时提交申请书、劳动关系证明等材料。确定属于工伤的,由用人单位和工伤保险...
民法典工伤
赔偿条款
答:
法律分析:因为
工伤
而受到人身损害的,应该按照人身损害
的规定
,赔偿相应的费用。侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿...
民法典对工伤的
认定
答:
法律客观:《
工伤
保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作
有关的
预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患...
民法典工伤十级赔偿条款
答:
伤残职工在停工留薪期内因
工伤
导致死亡的,其近亲属享受本条第一款
规定
的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一...
民法典工伤
赔偿标准
答:
一、
民法典工伤
赔偿标准1、民法典工伤赔偿标准如下:(1)职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;(2)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级...
民法典
940条
规定
原文及解释
答:
《中华人民共和国劳动保障法》
关于工伤
赔偿的规定,包括丧葬补助金、死亡赔偿金、因伤致残的一次性伤残补助金及工伤津贴的支付等。而根据
民法典的规定
,工伤赔偿不包括各种福利费用,例如医疗费、住院伙食费、交通费等。这是因为这些费用都已经在劳动者参保的社会保险中得到了覆盖,不属于工伤赔偿范围。此外...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
民法典有没有工伤赔偿条款
最新工伤法律法规大全
民法典工伤知识
工伤赔偿民法典中有规定吗
民法典工伤伤情认定标准
民法典工伤认定标准及赔偿
2024劳动法新规
工伤在民法典第几条
如何认定为劳务关系