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服务行业国家法定工时
服务行业
【
法定
工作时间是多少】
答:
<劳动法> 第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度
。第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时...
服务行业
休息如何规定?
答:
服务行业休息的规定是:一般是每天工作8个小时
,超过8个小时的算加班,加班用人单位应当按照法律的规定支付其加班费。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定:
国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时
、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 第三十八条规定:用人单位应当保证劳动者每周至少休...
服务行业
【
法定
工作时间是多少】
视频时间 01:45
劳动法
服务行业工时
应该是多长时间?
答:
劳动合同如约定的是标准工时制,
则每天工作不得超过8小时,每周工作不得超过40小时
。法定节假日加班应支付不低于工资300%的工资报酬!平时加班150%、周末200 劳动仲裁员百度知道为大家提供帮助,需要进一步咨询请HI我或点击我名字加我其他联系方式!
服务行业
一个月休几天
视频时间 01:15
为什么中国
服务行业
都是四天假期合法吗
答:
1、中国的
服务行业
,并不是都是4天假期,这是不可能的事 2、我国目前实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时这一标准
工时
制。有条件的企业应实行标准工时制。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制,应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。所以,即使...
服务行业
工作超过八小时是不是违背劳动法
答:
用人单位支付加班费或者给予同等时间调体,并符合《中华人民共和国劳动法》第第四十一条之规定的情况下,是合法的。劳动法规定每日工作时间不超过8小时,超出部份应按规定支付加班费。《中华人民共和国劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度...
餐饮
行业服务
员工作时间
答:
餐饮服务员的工作时间准确的应该是八小时才合法 中华人民共和国劳动法: 第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 第...
请问,我公司
服务行业
,是不是有规定工作时间不得超过多少小时?超过了有...
答:
根据我国《劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作...
国家
对
服务行业
的休息规定
答:
【法律依据】《中华人民共和国劳动法》 第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度
。 第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少...
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