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接收函和三方协议有啥区别
接收函和三方协议有啥区别
答:
法律分析:接收函即为将拟调出人的全部人事关系(档案、户口、党组织关系、团关系等)从无隶属关系的一个单位调至另一个有人事接收权单位的函件,
接收函有
特定格式书写,一般各个部门有自己规定格式书写,就像政府所下发文件一样都有既定格式。
三方协议
是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简...
三方协议
可以代替
接收函
吗
答:
一、
三方协议
可以代替
接收函
吗 可以的,三方协议就是用人单位认定接收该毕业生的初步协议,证明毕业生获得了第一份工作机会,完全可以代替接收证明。二、三方协议的作用 三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现...
三方协议
可不可以代替
接收函
吗
答:
可以的,
三方协议
就是用人单位认定
接收
该毕业生的初步协议,证明毕业生获得了第一份工作机会,完全可以代替接收证明。拓展:三方协议的作用 三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的.权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、...
“
三方协议
”
与
“
接收函
”
答:
协议,简单的讲就是学校、学生本人、工作单位三方就毕业生离校后就业工作落实所签署的一份协议书,很多人知道的是:
三方协议
过去必须签,但现在不一定, 三方签了只是学校统计就业率的一个参考指标。三方和派遣证挂钩,但我没有留京户口,单位签三方就要解决你的户口,所以现在单位都不签三方了,尤其是私...
现在应届毕业生签
接收函和
签
三方协议有什么区别
,对未来工作中的发展升...
答:
接收函是人事局下发的,三方协议是与企业签订的
,三方协议毕业后报到过后就没用了,接收函在发报到证后就没用了,取而代之的是报到证,以后的发展和升迁也是看报到证的。一般来说应届生要签了三方才会给接收函。
用人单位
接收函
、
三方协议
、档案及户口问题
答:
三方协议
就是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,有效期是自签约日起到你到单位报到止。三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此,应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事
接收
权。民营企业、外资...
大学毕业签了
三方协议
就不用签毕业生
接收函
了吧?
答:
接收函
是外地毕业生毕业报到以后,单位人事干部到人事局给你办理接收落户手续时,单位出具给人事部门的,毕业生本人用不着。
急:就业
协议和接收函
到底
有什么区别
?
答:
一、指代
不同
1、就业
协议
:是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议。2、
接收函
:指具有人事接收权的单位同意接收毕业生而出具的函件。二、特点不同 1、就业协议:是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及...
毕业
三方协议
,
接收函
的问题
答:
毕业生是需要签三项
协议
的,每年4月和5月学校统计一次就业率。据说,没有交协议的会在档案内存档,但这没有人去验证过。再说不签协议的,辅导员天天催,烦着逼着也要去签一个。再说
接收函
。在我们学校,接收函是在改签或毁约的时候才要求和用到,因为签第一次三项协议是不需要用人单位提供接收函。...
如单位先签
接收函
后签
三方协议
是吗?
答:
如果用人单位收你的
接收函
时说明用人单位愿意与你签订
三方协议
。所以,收你的接收函是签订三方协议的前置条件。
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