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店铺撤店了怎么赔偿
闭
店赔偿怎么赔
答:
法律分析:公司店铺撤店解除劳动合同的,
应当给予员工补偿
,
补偿以员工工作年限为基准,满一年补偿一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算
;不满六个月的,
向劳动者支付半个月工资的经济补偿
。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理...
门店
闭店可以要求
赔偿
吗
答:
公司店铺撤店解除劳动合同的,
应当给予员工补偿,补偿以员工工作年限为基准,满一年补偿一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算
;不满六个月的,
向劳动者支付半个月工资的经济补偿
。要求赔偿方式如下:1、如果公司撤柜后,双方因此解除劳动关系的,则公司应该向员工支付经济补偿金。如果卫提前一个...
商场
店铺撤店如何赔偿
答:
一、商场店铺撤店如何赔偿 公司撤柜后该如何给员工赔偿要视具体情况而定: 1、如果公司撤柜后,双方因此解除劳动关系的,
则公司应该向员工支付经济补偿金
。如果卫提前一个月通知员工的,则应
另外向员工支付一个月的工资
。 2、如果双方同意由公司安排其它工作而不解除劳动关系的,则公司无需支付...
门店
突然
撤店
员工有
赔偿
吗
答:
法律主观:店铺合同到期拆除一般有赔偿,
赔偿包括替代租赁房屋土地的租金价差损失、经营损失、停业停产损失、地上物即饭店机器设备等固定资产的损失
、搬迁费用、解聘员工的安置费用等。
门店撤店
关门劳动合同解除有补偿吗
答:
法律分析:企业确因生产经营困难需要裁减人员的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员,无需支付补偿金。如果用人未提前告知而强制解除劳动关系的,应当依照法律规定经济补偿标准的二倍向劳动者支付
赔偿
金。法律依据:《中华...
门店
关店员工
怎么赔偿
答:
如果公司
店铺撤店
,为员工安排了同类其他工作,员工不接受而自行提出辞职的,公司无需支付经济补偿金。 总之,就是如果你继续在公司工作,那么没有补偿金;如果你们协商一致解除劳动合同,可以拿到经济补偿金;如果公司安排了工作而你不愿意而自行辞职,也没有经济补偿金。但是,如果辞职了,你可以申请失业保...
因
撤店
导致被辞退
如何赔偿
答:
一、公司
店铺撤店
,员工有
赔偿
金吗 1、公司的店铺撤店,如果与员工依法终止劳动合同的,员工没有赔偿金,但有补偿金,在该公司每工作一年就有一个月工资的补偿金;如果是被违法终止劳动合同的,则可按上述标准的双倍获得赔偿金。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有下列情形...
一家药店
撤店赔
多少钱?
答:
如果一家药店
撤店
的话,一般情况下,如果里面有员工的话,按照最低工资的标准,至少要赔3到5千块钱,因为这个费用是必须要给的,因为毕竟是按工作年龄来算
撤店了怎么赔偿
答:
撤店了赔偿
要视具体情况而定。具体如下:1、如果公司撤柜后,两方因此解除劳动关系的,则公司应该向员工支付经济赔偿金。如果是提前一个月通知员工的,则应另外向员工支付一个月的薪水;2、如果两方认可,由公司安排其它工作,而不解除劳动关系的,则公司无需支付经济赔偿金。《中华人民共和国劳动合同...
店铺撤店
,员工有
赔偿
金么
答:
公司
店铺撤店
解除劳动合同的,应当给予员工补偿,补偿以员工工作年限为基准,满一年补偿一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
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