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底薪3500加班计算方法
底薪3500怎么算工资
答:
计算如下:节假日加班工资=加班工资的计算基数3500÷21.75×300%,休息日加班工资=加班工资的计算基数3500÷21.75×200%
,正常工作日加班工资=加班工资的计算基数,3500÷21.75×150%,每小时的加班工资,则以日加班工资除以8小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的...
3500底薪
26天制
加班
1比1那么加班费一个小时是多少?
答:
平时
加班
为每小时1.5倍
工资
,
计算方法
如下:
3500
÷21.75÷8×1.5×加班小时数
3500底薪
一比一是多少
加班
费
答:
加班费底薪的规定,加班工资应当按以下方式计算:
工作日加班:小时加班工资标准= 劳动合同规定 的月工资标准(2200)÷(月计薪天数21.75×8小时
)×150%=18.90元; 休息日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准(2200)÷(月计薪天数21.75×8小时)×200%=25.20元;...
加班
费的最低标准是
怎么算
的,如果我
基本工资3500
那么我一个小时的加班...
答:
基本工资3500
,如果是2倍工资1天的
加班
费=3500/21.75*2=321.8元
底薪3500
一个月上28班,十个小时工作时间,
加班
费怎样算
答:
工作日加班:小时加班工资标准 =劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%
;休息日加班:日加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准:;÷月计薪天数21.75×200%;法定休假日;日加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准:;÷月计薪天数21.75×300%.劳动部 《工资支付暂行规定...
我是
3500底薪
每天工作12小时按劳动法我这样算对吗?3500÷26÷8x12x
答:
就是
加班
4小时,4天双休日全天为12小时加班。(
3500
元是合同约定的
工资
)则本月工资应这样
计算
:1.你工作日的加班费 3500÷21.75÷8x22x4x1.5=2655.17(元)2.双休日的加班费,3500÷21.75÷8x4x12x2=1931.03(元)3.你本月的总报酬为,3500+2655.17+1931.03=8086.2(元)
工资3500
一个月国庆节
加班
应该的多少钱?
答:
工资3500
一个月,我每月按照26天出勤,每天的工资就是135元,国庆节
加班
是三倍工资,加班三天的工资应该是135元×3×3=1215元。
一朋友
底薪3500
元,那怎么来
计算
他的平时
加班工资
答:
看他是什么企业,一般民营企业都会有个基本工资,而
加班
都是按照
基本工资算
的。比如他的工资构成是:基本工资1500+绩效工资1500+其他奖金类(500)那他的加班就是按照1500/月工作小时数算的 采纳吧,希望对你有帮助!
底薪
加
加班
费的
工资怎么算
答:
底薪
加
加班
费的
工资
算法如下:底薪÷每个月要上班的天数(法定天数22天)÷每天上班时间(法定每天8小时)×倍数=每小时的加班费。根据相关法律法规规定,加班需要支付加班费,平时加班,如晚上需要支付劳动者1.5倍工资,周末加班需支付劳动者双倍工资,法定节假日需支付三倍工资。加班费是按总工资标准
计算
吗...
一个月
底薪3500
(8个小时) 每天
加班
3.5小时(1.5倍) 周六周日2呗 一个...
答:
全月税险前
工资
:
3500
+3500/21.75/8*1.5*3.5*21+3500/21.75*2*8=8292.38元 根据你的出勤
加班
情况,全月税险前工资为8292.38元,扣除社会保险及公积金大约3500*22%=770元,扣除社保公积金后工资:8292.38-770=7522.38元,缴纳个人所得税297.24元,实得工资应为7522.38-297.24=7225....
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