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干部教育培训工作存在的问题及对策
干部教育培训
宏观管理,基础能力建设等方面
存在
哪些
问题
,有哪些
对策
建 ...
答:
(一)教育培训工作缺乏系统性
。首先,教育培训管理体制 没有科学明确的界定,教育培训工作零乱无序。其次,对各级干 部的文化知识和能力素质结构现状缺乏系统的分析, 教育培训工 作的针对性不强。再次,对教育培训任务缺乏系统分工,教育培 训资源配置不合理。(二)
教育培训标准不够明确
。目前,干部教育...
对
干部培训
中“工学矛盾”的思考
答:
强化党的
干部教育培训
,是提升队伍整体素质的基石,但面对新时代的挑战,干部“工学矛盾”
问题
日益凸显,亟待深思
与对策
。矛盾焦点一:认识误区与被动应对</ 部分干部对培训持有消极态度,视之为可有可无,将
工作
视为首要,将培训视为形式,甚至视作应付差事,选择“混”、“拖”、“躲”的策略,忽视...
如何加强机关
干部
职工学习
教育
?
答:
\x0d\x0a\x0d\x0a三、抓好干部职工学习教育工作的对策\x0d\x0a\x0d\x0a(一)
、加强机关干部职工观念转变
。\x0d\x0a\x0d\x0a学习教育工作是机关工作的重要组成部分,部门领导应高度重视,将其列入工作日程,做到常研究、抓落实;并积极参与各项学习教育活动,以身作则,率先垂范,为职工带好头。广大职工...
当前公务员
培训
中
存在的问题及解决措施
答:
5、培训机构不够完善,培训基地建设落后
。目前,党政部门干部培训机构不算少,党委机关有党校,行政机关有行政学院,但在培训公务员队伍上,这个培训体系的特点不够突出,行业性、针对性不强,没有形成特色,不能互补。解决措施:1、要充分认识公务员培训工作的重要性和必要性,增强做好培训工作的紧迫感和...
新形势下纪检监察
干部培训工作存在的问题及
建议
答:
一、存在的问题
在纪检监察课程培训安排上
,
比较注重案件查办,接访处访、案件审理、执法监察等业务学习,对金融财会、信息技术等等涉及较少
。二、对策及建议1.
纪检监察干部培训要积极争取财政支持
,由财政单列经费,保障培训工作的开展。纪检监察机关要加强与组织、宣传、党校、人力资源等等部门以及其他专业机构...
基层
干部培训
现状怎么样?有什么
问题
?
答:
学员在进行基层
干部教育培训的
学习当中,对不负责任的老师随便讲讲小道消息、故事段子非常有兴趣,喜欢在比较放松的氛围当中将这个课程结束,同时对老师所讲授的基层
工作
理论并不愿意深入进行思考研究,并未重视将培训学习成果进行利用。现场的教学工作当中,有的老师
存在
教学过程中从自我主观意识出发,不是非常...
干部教育培训
方式上需要有哪些改进
答:
当前我国
干部教育工作存在
诸多亟待解决
的问题
,严重影响了干部教育的效果。这些问题主要表现为:一是
培训
方式呆板,缺乏吸引力。现阶段的培训,多为会议培训,课堂式、讲授式培训,理论培训多,体验式教育少,枯燥呆板的培训方式引不起干部的兴趣,致使部分干部在培训时人在曹营心在汉,心不在焉,不知老师...
如何进一步抓好党员
干部的
日常
教育工作
答:
抓好党员
干部
的日常
教育工作
是保持党员队伍纯洁,提高队伍素质的重要举措。目前,党员日常教育工作普遍
存在的
突出
问题
:一是教育工作缺乏规律性。一方面表现是日常教育的随意性较大,党员学习教育工作随意性很强;另一方面是缺乏制度化,往往遇到上面要检查就组织学习一下,检查一过,学习即止。二是教育内容缺乏针对性。一些单位...
干部教育培训工作
总结三篇
答:
XX年中央提出大规模开展干部教育培训以来,我县本着“注重实际、注重实效、注重特色”的原则,牢牢把握县委、县政府中心工作对干部素质需求的变化,认真谋划,精心组织,突出重点,大规模、多渠道、高质量地开展
干部教育培训工作
,取得了较大成效。 一、坚持以考促学,全面提高领导干部能力素质 建立“以考促学”机制,强化领导...
政治轮训情况调研报告
答:
课题组通过座谈、走访听取意见和对调查问卷进行统计分析、研讨和交流,基本上掌握和归纳出了干部教育培训的现状、
存在的问题及
解决
对策
,现将调研情况综述如下: 一、我县
干部教育培训工作
的现状和面临的形势 年以来,我县共完成各类主体培训班次110期,
培训干部
5630余人次,培训情况见图1、图2。 在培训地点上,年以来,...
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