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干活多工资少怎么谈
很不想面对现在的领导,不想为她
做事
了?
工资
也不高,离开是不是一个好...
答:
职场很残酷,你说的情况并不算很严重,建议你:1、调整好心态,该认真的认真,该淡然的淡然,不必事事计较,用心去想事、
做事
,不要凭义气做事。要记住,现实和理想总是有距离的。年轻人刚入职场的初期学本事、长才干是最主要的。2、在职场,跳槽是必然的。但是想离职的时候要回答两个问题:升官、...
公司想要马儿跑,员工总想只吃草,两者的默契该
如何
达成?
答:
职场上,
很多
老板既想让员工多谢
干活
,又不想给员工合理的报酬。同时,不少职场新人人不知道老板玩的这些手段,往往容易吃亏上当。这类老板都很会给员工洗脑,往往给别人画了一个超级大饼,但是无法实现,且这并不是单独的情况。并不是环境不利于发展,而是商人逐利,很多创业的人都明白这个道理,所以在...
为什么某些企业里同事间很忌讳
谈薪资
?
答:
很多
我们在工作中遇到的问题,向他寻求帮助也无法解决,所以在我们知道了他的
工资
如此之高还不
做事
的时候,很多人就选择了离职,这就是公司想要避免的情况。相信很多初入职场的人应该都打听过工资吧,其实我一开始也这样问过,后来发现身边的人都不会谈论这些事情,有的人还会直接告诉你说公司不让谈的...
在工地上班,老板乱扣员工
工资
,
怎么
办?
答:
其实只要能坐下来好好的谈,都能解决!老板有老板的难处,工人有工人的困境,相互体谅一下,也就过去了!公司扣员工
工资
,大概可以分两种情形,一种就是合规合法的,这种情况就是你签订合同的时候合同里明确规定了你要遵守公司的哪些规则制度,这些制度你看过,并且里面明确规定了如果因为你个人原因给公司造成损失等这些合法...
工地施工员有发展前景吗,有了经验之后
工资
多少
答:
2、如果你没有相关学历,而且学历也不高,有没有经验,你的施工员证没有任何作用。3、如果你有学历但是毕业很久了又没有经验,一般没有单位招。建议:1、以农民工的身份去工地
干活
,先熟悉工地上的具体工作和基本的技术。有机会多和技术人员交流。然后在去找工作,这样你就基本有经验了。2、好好学习...
面试后
如何谈
待遇
答:
相信公司会有一个公平并有激励的
薪酬
机制,表明个人愿意服从 但是这里你要做一个判断:如果是有水平的面试官,你这里要着重强调你的定薪依据,让他知道你在待遇问题上是有思考有逻辑的而非盲目;如果是没水平的面试官,你可以适当提高价位但定价还是要合理现实,因为接下来你们的重点是
如何
“讨价还价”...
老板拖欠
工资
,
怎么
办
答:
老板拖欠
工资
可以在一年内向公司所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求老板支付工资。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 劳动报酬 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动...
去菲律宾吗?,
工资
是多少啊?什么公司?
答:
你好,我在菲律宾工作两年半了,这边工作是正规的。放心过来吧。公司是做网络游戏的。以下是 待遇:推广:无责底薪8000-15000,加双提成!综合
工资
18000/月 12小时长白班 月休2 2.客服:8000-13000 12小时两班倒 月休2 3.人事:9000-120000,10小时 月休4,男女不限 有无经验均可 4.行政...
农民工
工资
拖久
怎么
要回?
答:
一、节前清理拖欠账款 会议指出,清理拖欠民营企业、中小企业账款,是党中央、国务院重要决策部署,关系市场经济秩序、营商环境优化和市场预期,事关政府公信力。同时,拖欠账款在相当程度上也影响
工资
特别是农民工工资发放,既要加大春节前的集中清欠力度,也要建立防止拖欠的长效机制。一年来,各地各部门...
工作中有哪些让人吐槽的事情?
答:
我想后果不会很严重,领导可能会恨我,让我滚蛋。这种损人不利己的事我肯定不会做。再就是说实话,现在虽然是两个人做三个人的活,但确实比以前三个人做的活要轻松许多,人根本谈不上吃亏,因为许多时间都是在玩。没必要计较那么多,只当和往日
干活
一样,领自己该得
工资
好了。
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