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帮别人代收工资有问题吗
帮别人代收工资有
风险吗
答:
有风险
。根据查询法师兄网得知,帮别人代收工资有风险。风险来源于数量的变化。劳动者本人因故不能领取工资时,可由亲属或委托他人代领。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。
自己银行卡给
别人代收工资
答:
法律分析:这是可以的
。法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
如果
别人
的
工资
让我银行卡帮忙代领。不想以后自己有什么麻烦,转回工资...
答:
最好不要这样做,你代收工资,那你年收入高了,需要缴纳的税收就高
!其次,你是转账给他人,没有受益的,但如果出了什么问题,你还会收到牵连!
帮别人代收工资有
风险吗
答:
法律分析:1、向
别人
出具自己签字的法律文件,一定要一式多份,最起码自己一定要有原件,避免被恶意篡改。2、文件内容务必完整准确,说清楚事情梗概,比如本文,如果王某在给库某的收到条上说清楚
代收
的事实并表示盛某和库某之间的产生纠纷与自己无关,会减轻甚至免除自己责任。3、最好找个无利益关系的...
朋友用我的银行卡
代收工资
,这种操作存在一定的风险吗?
答:
朋友用你的银行卡来代收工资,
首先肯定是有风险的
,这一点是毋庸置疑的,因为在办理银行卡的时候,如果你仔细阅读过相关的条款,就可以发现银行卡是不能够给别人的,只能够你自己本身使用。如果你借个别人使用的话,出现问题是需要你自己承担责任的,只不过在最开始的时候,大家从来没有看过相关协议,...
朋友用我的银行卡
代收工资
,这种操作存在风险吗?
答:
二、一旦
出现
款项不明
问题
,友尽都是轻的。亲兄弟明算账,朋友之间最怕有金钱纠纷,他用你的银行卡
代收工资
,如果公司进行了克扣,或者他自己取用了却忘记了,或者其他一些款项一旦发生,他会不会怀疑是你挪用了呢?这就成了心里的一根刺,随时都会爆发。三、害
人
之心不可有,防人之心不可无。正常...
代收
农民工
工资
犯法吗
答:
不犯法。因本人无法亲自领取,可以找家人或朋友拿出相关证明来认领。根据我国《劳动法》第五十条规定,
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得无故拖欠劳动者工资。无故拖欠工资一般情况下属于违反我国劳动法的行为,属于民事纠纷。
单位员工
代收
另一个员工
工资有
什么影响
答:
不会有影响。这个不会有影响的,但需要
出
一个委托书,报税按照各自的
工资
申报即可。劳动合同应当具备的条款第6项就是劳动报酬,这里劳动报酬的内容既包括工资的标准,也包括工资的发放时间。劳动法还规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬,工资应当以货币形式按月支付...
朋友用我的银行卡
代收工资
这种操作存在风险吗?
答:
有风险的,因为在办理银行卡的时候,如果仔细阅读过相关的条款,就可以发现银行卡是不能够给
别人
的,只能够你自己本身使用。如果你借个别人使用的话,
出现问题
是需要你自己承担责任的。银行卡是指经批准由商业银行(含邮政金融机构) 向社会发行的具有消费信用、转账结算、存取现金等全部或部分功能的信用支付...
没有身份证和银行卡
工资
可以让
其他人
代领吗?
答:
工资
可以让
他人
带领,但必须本人出具委托书!
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