88问答网
所有问题
当前搜索:
工资条里有个补差
工资条
内“
补差
”是什么意思为什么扣除了我1700多元在加五险一金扣我...
答:
就是你的公积金基数上调了
,所以要补差额看你的工资单,单位是按你月工资的5%已经扣除了住房公积金,也按单位的2倍补贴,问题应该出在公积金查询记帐方面,可以咨询你们当地公积金管理部门,最后以你每年金6月份发放的公积金对账单为准。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
工资里面
的个税
补差
是什么意思?
答:
“个税补差”是指纳税人在一定时间内缴纳的个人所得税金额低于应缴纳的个人所得税额,需要进行补交的差额
。这种情况通常发生在年终奖金或其他临时性收入较高导致当月应扣除的个人所得税超过了实际预扣部分。企业会根据国家相关规定将该项费用从员工工资中直接扣除,并上报给国家税务机关,以便完成相应的征收...
今天在
工资条上
看到一个“税前
补差
”,是什么意思啊?
答:
是施工报价的人工价格与实际人工工资的差额,对于个人来说,就是补助一类的
。之所以用这个名词,是出于避税和会计处理的需要。
个税
补差
是什么意思
答:
法律分析:一、
工资条
的代扣税:用人单位代扣代缴的个人所得税。二、工资税:工资税,即个人所得税。因为个人所得税
里有
一项是工资、薪金。三、新计算方法 新个税法规定,从2019年1月1日起执行,工资薪金适用超额累进制,具体如下:薪金所得适用税率.起征点是5000,计算方法是 缴税全月应纳税所得额...
我2020年六月退休的,没有赶
上
涨
工资
,
补差
什么时候补?
答:
这种情况没有补差了
。由于是2020年6月份退休的,没有赶上涨工资,如果2021年继续提高退休金,你的退休金也可以上涨了,按以前的做法2021上涨的退休金是从2021年1月份算起,你2020年7月份到12月份的退休工资不能参与上涨的,所以不存在退休金有补差了。
调基
补差
是什么意思
答:
你当月的
工资条中
,那个月的社保费用扣得更多了,那是因为你把这一年之前几个月的社保差额一次性补齐了。发生过离职、换工作的职工如果你在这-年换过工作,或者离职断保了。那么你可以找到当时为你缴纳社保的企业,要求其为你
补差
。其中企业部分费用由原单位承担,你的个人补差费用需你自己承担。
怎么解释税前补款?
答:
公司为员工承担的税费,个税和社保等,作为
工资
列支,然后再做扣缴。公司次月15日前就上一个自然月实际取得的收入,缴纳个人所得税。所以严格意义讲,税收是实际发生制度,不存在补发工资问题。依国家税费计算方法,
补差
也应计算税,补差是工程造价的其中一部分,理应在税前计算,税前补差一般用于需要计入...
医院
工资条
答:
电话补贴、特贴、
补差
、补
工资
、福利费、门诊劳务、生日慰问等 应扣有房租、会费、公积金、互助金、子女费、借支、病欠、所得税、收工资、社保费、扣工资、水电等 这是我的工资单的项目,仅供参考。奖金一般不包括,是各个科室独自核算分配。15年以上的起码是副高了,工资应发的起码2500以上。
离职半年后原公司要求
补差
在职期间 社保,该不该交?
答:
据你情况分析你原单位并未交你社保,即他也未扣你该交的那部分,显然他违法了,你可以申请劳动仲裁让他补交。但事实
上
做为老百姓你可能没这精力跟单位耗下去。我当初辞职跟单位仲裁花了一个多月拿回一个月
工资
,有点划不来。所以你的底线应是单位交他该交的部分,你补你该交的部分。现实如此,打工...
五险怎么算的
答:
计时工资可以理解为基本工资。
工资条
的第二项一般为计件工资,又叫提成工资。此外,工资条其余几项还有奖金、津贴、补助等,一般有全勤奖、交通补助、食宿通讯补助等。很多劳动者所熟知的一点就是,他们实际得到的工资一定比应得的“工资总额”要少。其中的差额,一部分是“扣款”,另一部分是“扣税”。“扣款部分,单位...
1
2
3
4
涓嬩竴椤
其他人还搜
工资条上的补差是什么意思
开工资有一个补差啥意思
工资条的应税补差什么意思
最低工资补差是谁给的钱
薪资补差是减薪吗
固薪补差是什么意思
最低工资补差什么情况下
差补算工资吗
调薪补差是涨工资了吗