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工人干活受伤责任在谁
工人在
我家
干活受伤
应该谁赔
答:
法律分析:工人在干活中受伤,
如果雇主和工人之间是雇佣关系,那么雇主就要承担责任
。如果是承揽关系,雇主没有过错的,由工人自行承担责任。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。
雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的
,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任...
工人在
工地上
受伤
,
责任在
大老板还是小老板,大老板要赔钱吗,大老板和小...
答:
谁雇的工人谁赔钱,雇员在从事受雇佣的工作过程中出现意外受伤,
雇主应当承担责任
,赔偿后可以就赔偿的数额向肇事方追偿。
如果该人身损害是由雇员
自身过错引起,雇员应当承担与其过错相应的赔偿责任,同时可以适当减轻雇主的赔偿责任。法律分析如果雇员负事故的主要责任、全部责任,雇员与雇主对外承担连带责任。此...
个人雇
工人干活受伤责任在谁
答:
个人雇工人干活受伤责任视具体情况而定:1、
雇主责任
。作为雇主,您有责任提供一个安全的工作环境,并采取合理的预防措施来保护雇员的安全和健康。如果您没有提供适当的安全保障措施或对工人的安全进行适当管理,您可能会对工人的受伤负有一定的责任。2、
工人责任
。工人也有责任遵守安全规定和操作程序,以...
我顾的
工人在干活
中自己
受伤
了 ,我们有法律
责任
吗?
答:
法律分析雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,
雇主应当承担赔偿责任
。
雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的
,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发...
找
工人干活工人受伤谁
的
责任
答:
包工头承担赔偿责任,挂靠的公司承担连带责任。特殊情况下,发包方也可能承担连带责任
。受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿、费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。工地干活受伤农合报销吗不报销。在工地干活...
木工
干活受伤责任在谁
答:
法律分析:看具体情况定。
如果雇主
和工人之间是雇佣关系,那么雇主就要承担责任。如果是承揽关系,
雇主没有过错的,由工人自行承担责任
。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,
雇主应当承担赔偿责任
。
雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的
,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。...
工人在
我家
干活受伤责任
如何划分
答:
法律分析:如果这个工人是公司派来的,有自己的雇主,工人受伤可适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,
雇主应当承担赔偿责任
。
雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的
,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担...
工人干活受伤
,自己是否要承担
责任
答:
工人在
工地
干活
过程中,非故意行为造成的意外伤害,雇主应当承担全部赔偿
责任
。如果工人属于故意而为,那么必须要提供证据证明工人因个人原因导致操作失败,工人自己也是需要承担部分责任的,也就是说雇主无需全额赔偿。法律分析雇主跟工人之间属于雇佣关系,根据相关法律规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,...
装修
工人
自己不小心
受伤谁
担责
答:
装修工人自己不小心受伤哪方担责,视情况而定:1、雇员在从事雇佣活动中致人损害的,
雇主应当承担赔偿责任
。承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的,定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的,应当承担相应的赔偿责任;2、在房屋装修过程中,业主通常不会给装修...
干活
的
工人
自己摔了谁负责
答:
工作中自己摔伤,自负医药费。属于工伤的,由用人单位和工伤保险基金承担工伤赔偿
责任
;属于侵权人造成的,由侵权人承担人身损害赔偿责任;属于侵权人造成的工伤,劳动者可以同时主张人身损害赔偿和工伤赔偿;其他。
工人在干活
时摔伤属于在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的情形。职工发生工伤,用人...
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